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基于BSC原理的物流部门KPI指标，基于BSC原理的物流管理公司KPI指标0 个回复 - 902 次查看 基于BSC原理的物流部门KPI指标,基于BSC原理的物流管理公司KPI指标[/backcolor] 本表格列出了物流管理部门常用的关键绩效考核指标（KPI指标）内容，共70余项。具体包括各项指标的名称、指标定义或者计算公式、 ...2020-8-23 15:25 - Tiger-like - 现金交易版
[分享]胜任力素质特征辞典（免费）
240 个回复 - 37885 次查看 胜任力素质特征辞典成就与行动族 管理族 认知族 。。。。。PDF格式康哥哥 金钱 +10 魅力 +10 经验 +10 奖励好资源 2009-6-4 16:28:392008-7-11 13:03 - hawk830306 - 组织管理与领导力
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HAY公司给DHL做的公司胜任力素质模型
1 个回复 - 2390 次查看 该文章为英文，很仔细，供大家分享，顺便挣点小钱花花。2010-4-30 09:41 - kaokao13140 - 人力资源管理
1 个回复 - 2390 次查看 该文章为英文，很仔细，供大家分享，顺便挣点小钱花花。2010-4-30 09:41 - kaokao13140 - 人力资源管理
【岗位关键胜任力素质设计】“人岗匹配”三部曲
2 个回复 - 2375 次查看 由于全球金融危机的影响，不少企业纷纷酝酿实施裁员。从企业经营管理的角度来看，在企业经营环境不佳的情况下实施裁员，只要不违反相关法律法规本无可厚非，而且裁员也是企业大幅缩减成本支出最为直接有效的方法。 ...2013-11-29 10:54 - hby365 - 人力资源管理
2 个回复 - 2375 次查看 由于全球金融危机的影响，不少企业纷纷酝酿实施裁员。从企业经营管理的角度来看，在企业经营环境不佳的情况下实施裁员，只要不违反相关法律法规本无可厚非，而且裁员也是企业大幅缩减成本支出最为直接有效的方法。 ...2013-11-29 10:54 - hby365 - 人力资源管理
【岗位关键胜任力素质设计】如何搭建企业素质模型
3 个回复 - 2881 次查看 素质模型建立方案的选择因企业的目的、规模、资源等条件的区别而有所不同，理论上素质模型的建设可以追溯到1973年，著名的心理学家、哈佛大学教授麦克里兰（McClelland ）博士在《美国心理学家》杂志上发表一篇文 ...2013-11-29 16:35 - hby365 - 人力资源管理
3 个回复 - 2881 次查看 素质模型建立方案的选择因企业的目的、规模、资源等条件的区别而有所不同，理论上素质模型的建设可以追溯到1973年，著名的心理学家、哈佛大学教授麦克里兰（McClelland ）博士在《美国心理学家》杂志上发表一篇文 ...2013-11-29 16:35 - hby365 - 人力资源管理
能源电力企业胜任力素质模型搭建中出现的问题及对策
0 个回复 - 1244 次查看 随着能源电力企业的迅猛发展，员工人数大增，人浮于事的问题日益明显，严重阻碍了能源电力企业的稳步快速发展，加之为响应国家减编号召，公司将人员减编提上议程。但是应该“减”哪些员工，如何对员工进行科学准确的 ...2014-9-19 19:46 - HHZXLPY - 商学院
0 个回复 - 1244 次查看 随着能源电力企业的迅猛发展，员工人数大增，人浮于事的问题日益明显，严重阻碍了能源电力企业的稳步快速发展，加之为响应国家减编号召，公司将人员减编提上议程。但是应该“减”哪些员工，如何对员工进行科学准确的 ...2014-9-19 19:46 - HHZXLPY - 商学院
如何搭建胜任力素质模型？
5 个回复 - 3360 次查看 随着企业的迅猛发展，员工人数大增，人浮于事的问题日益明显，严重阻碍了企业的稳步快速发展，加之为响应国家企业减编号召，公司将人员减编提上议程。但是应该“减”哪些员工，如何对员工进行科学准确的能力评价，如 ...2014-1-14 15:41 - 华恒智信 - 组织管理与领导力
5 个回复 - 3360 次查看 随着企业的迅猛发展，员工人数大增，人浮于事的问题日益明显，严重阻碍了企业的稳步快速发展，加之为响应国家企业减编号召，公司将人员减编提上议程。但是应该“减”哪些员工，如何对员工进行科学准确的能力评价，如 ...2014-1-14 15:41 - 华恒智信 - 组织管理与领导力
IBM：高绩效文化下的胜任力素质要求
1 个回复 - 1506 次查看 【关键词】关键胜任力素质外资企业高科技行业IBM在奖励优秀员工时，是在履行自己高效绩文化。1996年初IBM推出个人业绩评估计划（PBC）。具体来说，PBC从三个方面来考察员工工作情况。第一是Win，致胜。首先你必需完 ...2013-11-19 13:44 - 华恒智信 - 人力资源管理
1 个回复 - 1506 次查看 【关键词】关键胜任力素质外资企业高科技行业IBM在奖励优秀员工时，是在履行自己高效绩文化。1996年初IBM推出个人业绩评估计划（PBC）。具体来说，PBC从三个方面来考察员工工作情况。第一是Win，致胜。首先你必需完 ...2013-11-19 13:44 - 华恒智信 - 人力资源管理
