结果：找到“团队 差异”相关内容6个，排序为按回复时间降序，搜索更多相关帖子请点击“高级”
敏捷开发Agile&scrum：团队间差异大，如何统一估算基准？0 个回复 - 781 次查看 敏捷开发Agile&scrum：团队间差异大，如何统一估算基准？ 实施规模化敏捷时，组织管理多个Scrum团队时将面临更多的挑战。如果您已让多个团队工作于同一个项目，那么协作会变得更复杂，特别是估算的时候。 ...2020-4-23 17:05 - Lotus_ss - 现金交易版
差异化变革型领导对知识分享与团队创造力的影响:社会网络机制的解释
1 个回复 - 895 次查看 【作者(必填)】 蔡亚华； 贾良定； 尤树洋； 张祎； 陈艳露； 【文题(必填)】 差异化变革型领导对知识分享与团队创造力的影响:社会网络机制的解释 【年份(必填)】 2013 【全文链接或数据库名称(选填)】中国知 ...2015-8-18 12:34 - 天行者1992 - 求助成功区
1 个回复 - 895 次查看 【作者(必填)】 蔡亚华； 贾良定； 尤树洋； 张祎； 陈艳露； 【文题(必填)】 差异化变革型领导对知识分享与团队创造力的影响:社会网络机制的解释 【年份(必填)】 2013 【全文链接或数据库名称(选填)】中国知 ...2015-8-18 12:34 - 天行者1992 - 求助成功区
主管支持感差异性、知识分享与创造力——基于团队层面的研究
1 个回复 - 705 次查看 【作者(必填)】 尤树洋； 贾良定； 蔡亚华； 【文题(必填)】 主管支持感差异性、知识分享与创造力——基于团队层面的研究【年份(必填)】 2013 【全文链接或数据库名称(选填)】中国知网2015-8-18 12:36 - 天行者1992 - 求助成功区
1 个回复 - 705 次查看 【作者(必填)】 尤树洋； 贾良定； 蔡亚华； 【文题(必填)】 主管支持感差异性、知识分享与创造力——基于团队层面的研究【年份(必填)】 2013 【全文链接或数据库名称(选填)】中国知网2015-8-18 12:36 - 天行者1992 - 求助成功区
【独家发布】【朝花夕拾-教科启智】-从登山灾难看团队差异重要性？
1 个回复 - 636 次查看 从登山灾难看团队差异重要性 希尔：登山队若忽视个体差异，可能冒危及队员生命的风险。在职场中，不承认成员差异的团队，效率则可能更低。 登山家乔恩•克拉考尔(Jon Krakauer)在他的书《进入空气稀薄地带》 ...2016-12-28 15:28 - fumingxu - 行为经济学与实验经济学
1 个回复 - 636 次查看 从登山灾难看团队差异重要性 希尔：登山队若忽视个体差异，可能冒危及队员生命的风险。在职场中，不承认成员差异的团队，效率则可能更低。 登山家乔恩•克拉考尔(Jon Krakauer)在他的书《进入空气稀薄地带》 ...2016-12-28 15:28 - fumingxu - 行为经济学与实验经济学
唐僧与刘备的团队差异
5 个回复 - 1842 次查看 刘备的团队是家族化管理，靠情感维系，情大于法，并且不重视管理梯队的培养。 刘备团队几项致命的失误（或问题）如下： 1．华容道关羽徇私放走曹操。事前诸葛亮已有预见，可刘备任人唯亲，而且事后关 ...2016-1-4 13:26 - yyj_1976 - 组织管理与领导力
5 个回复 - 1842 次查看 刘备的团队是家族化管理，靠情感维系，情大于法，并且不重视管理梯队的培养。 刘备团队几项致命的失误（或问题）如下： 1．华容道关羽徇私放走曹操。事前诸葛亮已有预见，可刘备任人唯亲，而且事后关 ...2016-1-4 13:26 - yyj_1976 - 组织管理与领导力
