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人力资源管理研究：离职跳槽, 离职率，员工流失：研究实证分析案例解读(二)1 个回复 - 1245 次查看 人力资源管理研究：离职跳槽, 离职率，员工流失：研究实证分析案例解读(二) 破解90后员工高离职率难题.caj 企业技能型人才培养的博弃及成本分问题探讨.caj 企业培训后员工流失原因及对策分析.caj 企业员工离 ...2020-4-20 08:13 - Lotus_ss - 现金交易版
2021-2027中国员工线上出勤系统市场现状及未来发展趋势
1 个回复 - 552 次查看 【报告篇幅】：138 【报告图表数】：159 【报告出版时间】：2021年6月 【报告出版机构】：恒州博智(QYR)软件及商业服务研究中心 报告摘要 2020年中国员工线上出勤系统市场规模达到了XX亿元，预计2027年将达 ...2021-6-11 11:50 - 恒州博智 - 能源经济学
1 个回复 - 552 次查看 【报告篇幅】：138 【报告图表数】：159 【报告出版时间】：2021年6月 【报告出版机构】：恒州博智(QYR)软件及商业服务研究中心 报告摘要 2020年中国员工线上出勤系统市场规模达到了XX亿元，预计2027年将达 ...2021-6-11 11:50 - 恒州博智 - 能源经济学
2021-2027中国员工出勤系统市场现状及未来发展趋势
1 个回复 - 428 次查看 【报告篇幅】：138 【报告图表数】：161 【报告出版时间】：2021年5月 【报告出版机构】：恒州博智(QYR)软件及商业服务研究中心 报告摘要 2020年中国员工出勤系统市场规模达到了XX亿元，预计2027年将达到XX ...2021-5-18 11:48 - qyresearch - 能源经济学
1 个回复 - 428 次查看 【报告篇幅】：138 【报告图表数】：161 【报告出版时间】：2021年5月 【报告出版机构】：恒州博智(QYR)软件及商业服务研究中心 报告摘要 2020年中国员工出勤系统市场规模达到了XX亿元，预计2027年将达到XX ...2021-5-18 11:48 - qyresearch - 能源经济学
中国员工的敬业度全球最低，阿联酋最高，这个结果意外吗？
0 个回复 - 437 次查看 如何保持员工在工作中的高敬业度是全世界公司都关心的一个话题。我们倾向于仅仅考虑自己组织内部员工的敬业度。ADP研究机构专注于利用数据研究工作的各个方面，并公开分享这些基于数据的研究发现。该机构的最新研究发 ...2019-5-28 10:46 - 杨明凡 - 休闲灌水
0 个回复 - 437 次查看 如何保持员工在工作中的高敬业度是全世界公司都关心的一个话题。我们倾向于仅仅考虑自己组织内部员工的敬业度。ADP研究机构专注于利用数据研究工作的各个方面，并公开分享这些基于数据的研究发现。该机构的最新研究发 ...2019-5-28 10:46 - 杨明凡 - 休闲灌水
美国芯片企业，被禁止雇佣中国员工？
1 个回复 - 507 次查看 据华尔街日报报道，业内人士透露，在白宫为保护美国技术知识而做出更广泛努力之后。美国已经大幅减缓了本土半导体公司雇用中国公民从事高级工程工作的批准。 报道指出，这种现象从从去年就已经开始蔓延，并且已经影 ...2019-5-23 11:13 - 杨明凡 - 休闲灌水
1 个回复 - 507 次查看 据华尔街日报报道，业内人士透露，在白宫为保护美国技术知识而做出更广泛努力之后。美国已经大幅减缓了本土半导体公司雇用中国公民从事高级工程工作的批准。 报道指出，这种现象从从去年就已经开始蔓延，并且已经影 ...2019-5-23 11:13 - 杨明凡 - 休闲灌水
中国员工敬业吗：2010中国敬业度大调查
4 个回复 - 1941 次查看 的确，积极热情地工作是员工敬业的直接表现，但其背后的原因是什么？对此，北京师范大学心理学院与北京外企方胜商务调查有限公司（简称：外企调查）联合建立的研究组从工业与组织心理学层面进行了系统性研究，对敬业 ...2010-12-27 09:58 - 流浪者425 - 休闲灌水
4 个回复 - 1941 次查看 的确，积极热情地工作是员工敬业的直接表现，但其背后的原因是什么？对此，北京师范大学心理学院与北京外企方胜商务调查有限公司（简称：外企调查）联合建立的研究组从工业与组织心理学层面进行了系统性研究，对敬业 ...2010-12-27 09:58 - 流浪者425 - 休闲灌水
2016年中国员工工资将平均增长8%
4 个回复 - 751 次查看 央视：2016年中国员工工资将平均增长8%。各位青椒，你的年终奖有着落吗？博士算个屁，本人税前1万3！2016-1-11 23:07 - huaxq2007 - 爱问频道
4 个回复 - 751 次查看 央视：2016年中国员工工资将平均增长8%。各位青椒，你的年终奖有着落吗？博士算个屁，本人税前1万3！2016-1-11 23:07 - huaxq2007 - 爱问频道
2016年中国员工工资将平均增长8%涨幅全球第一 你信么？
0 个回复 - 802 次查看 2016年中国员工工资将平均增长8%涨幅全球第一 你信么？ 2016年中国员工工资将平均增长8%涨幅全球第一 你信么？新闻报告，2016年，全世界都要涨工资，而且实际涨幅将是三年来的最高。其中，中国员工的工资将平均 ...2016-1-11 19:11 - 仗剑天涯行 - 休闲灌水
0 个回复 - 802 次查看 2016年中国员工工资将平均增长8%涨幅全球第一 你信么？ 2016年中国员工工资将平均增长8%涨幅全球第一 你信么？新闻报告，2016年，全世界都要涨工资，而且实际涨幅将是三年来的最高。其中，中国员工的工资将平均 ...2016-1-11 19:11 - 仗剑天涯行 - 休闲灌水
乐于工作的中国员工少之又少
6 个回复 - 196 次查看 乐于工作的中国员工少之又少 Source: enread 发布时间：2013-12-02 07:01 A survey reveals that employees in China say they are not engaged in their jobs Judging by the survey data, many Chinese workplac ...2013-12-4 09:11 - reduce_fat - 外语学习
6 个回复 - 196 次查看 乐于工作的中国员工少之又少 Source: enread 发布时间：2013-12-02 07:01 A survey reveals that employees in China say they are not engaged in their jobs Judging by the survey data, many Chinese workplac ...2013-12-4 09:11 - reduce_fat - 外语学习
《我是职业人》中国员工距离职业化还有多远？
1 个回复 - 1240 次查看 职业化造就卓越服务. ——中国国际航空服务有限公司董事长 李家祥 经理人的职业化与员工的职业化是企业家最为关心，也是最为困惑的一个问题，《我是职业人》恰如其分地提出了这个问题！ ——华立集团董事局 ...2007-9-13 14:14 - 柠檬木木 - 休闲灌水
1 个回复 - 1240 次查看 职业化造就卓越服务. ——中国国际航空服务有限公司董事长 李家祥 经理人的职业化与员工的职业化是企业家最为关心，也是最为困惑的一个问题，《我是职业人》恰如其分地提出了这个问题！ ——华立集团董事局 ...2007-9-13 14:14 - 柠檬木木 - 休闲灌水
中国员工敬业度全球偏低 闪电离职令外企头痛
5 个回复 - 1266 次查看 在世界各地，各种企业和单位每天都在上演着“人才大战”，随着人才招聘的成本和难度越来越大，能否留住优秀员工成为越来越多用人单位的“命门”。每年的7月并不是职场上“炒老板”的旺季，但有意思的是，多家国际管理 ...2012-8-2 09:21 - xuehe - 发展经济学
5 个回复 - 1266 次查看 在世界各地，各种企业和单位每天都在上演着“人才大战”，随着人才招聘的成本和难度越来越大，能否留住优秀员工成为越来越多用人单位的“命门”。每年的7月并不是职场上“炒老板”的旺季，但有意思的是，多家国际管理 ...2012-8-2 09:21 - xuehe - 发展经济学
中国员工月平均工资656美元
10 个回复 - 1537 次查看 据中广网报道 联合国国际劳工组织日前对全球72个国家和地区的人均月收入做了最新统计。这些国家和地区的人均月收入是1480美元、约合人民币9327元。其中，中国员工的月平均工资为656美元、约合人民币4134元，位列所调 ...2012-4-4 07:47 - tianshanboy - 休闲灌水
10 个回复 - 1537 次查看 据中广网报道 联合国国际劳工组织日前对全球72个国家和地区的人均月收入做了最新统计。这些国家和地区的人均月收入是1480美元、约合人民币9327元。其中，中国员工的月平均工资为656美元、约合人民币4134元，位列所调 ...2012-4-4 07:47 - tianshanboy - 休闲灌水
是谁克扣了中国员工的月平均工资？
6 个回复 - 1088 次查看 联合国国际劳工组织日前对全球72个国家和地区的人均月收入做了最新统计。这些国家和地区的人均月收入是1480美元、约合人民币9327元。其中，中国员工的月平均工资为656美元、约合人民币4134元，位列所调查72个国家和地 ...2012-4-8 13:09 - zhanghui123 - 真实世界经济学(含财经时事)
6 个回复 - 1088 次查看 联合国国际劳工组织日前对全球72个国家和地区的人均月收入做了最新统计。这些国家和地区的人均月收入是1480美元、约合人民币9327元。其中，中国员工的月平均工资为656美元、约合人民币4134元，位列所调查72个国家和地 ...2012-4-8 13:09 - zhanghui123 - 真实世界经济学(含财经时事)
联合国劳工组织：中国员工月平均工资不到世界一半
5 个回复 - 946 次查看 如果全球工资能够“猪肉均分”的话，每人能赚多少钱？英国广播公司（BBC）近日报道称，联合国国际劳工组织（ILO）近日给出了个数——1480美元（约合人民币9327.7元）一个月，一年工资不到1.8万美元。相比之下，中国员 ...2012-4-3 22:38 - shang_xl - 真实世界经济学(含财经时事)
5 个回复 - 946 次查看 如果全球工资能够“猪肉均分”的话，每人能赚多少钱？英国广播公司（BBC）近日报道称，联合国国际劳工组织（ILO）近日给出了个数——1480美元（约合人民币9327.7元）一个月，一年工资不到1.8万美元。相比之下，中国员 ...2012-4-3 22:38 - shang_xl - 真实世界经济学(含财经时事)
中国员工为何“最擅长装病请假”
4 个回复 - 996 次查看 文章来源：深圳晚报 一项“全球缺勤调查”显示，中国和印度的员工可能是全世界上最擅长谎称生病以逃避上班的员工。 这是一则什么样信息呢？我国的员工说谎成性吗？不过，一个细节给出了答案，“在带薪 ...2011-9-6 14:46 - 星博士 - 真实世界经济学(含财经时事)
4 个回复 - 996 次查看 文章来源：深圳晚报 一项“全球缺勤调查”显示，中国和印度的员工可能是全世界上最擅长谎称生病以逃避上班的员工。 这是一则什么样信息呢？我国的员工说谎成性吗？不过，一个细节给出了答案，“在带薪 ...2011-9-6 14:46 - 星博士 - 真实世界经济学(含财经时事)
[转帖]星巴克向中国员工发行股票期权 兼职员工都有份
1 个回复 - 2300 次查看 来源: 东方网 成外资公司在华进行最大范围股票期权计划第一家 在中国进行最大范围的股票期权计划，星巴克成为外资企业第一家。 昨天，星巴克方面告诉《第一财经日报》，公司已从11月份开始实施名为“咖啡豆股票计 ...2006-12-19 10:32 - lingshow - 运营管理（物流与供应链管理）
1 个回复 - 2300 次查看 来源: 东方网 成外资公司在华进行最大范围股票期权计划第一家 在中国进行最大范围的股票期权计划，星巴克成为外资企业第一家。 昨天，星巴克方面告诉《第一财经日报》，公司已从11月份开始实施名为“咖啡豆股票计 ...2006-12-19 10:32 - lingshow - 运营管理（物流与供应链管理）
中国员工压力最大（最新健康民调）
2 个回复 - 1101 次查看 中国员工压力最大（最新健康民调）本报记者 江大红《 生命时报 》（ 2009年12月4日 第 02 版） 近日，一项针对13个国家、超过11000家企业的全球调查显示，58％的公司员工在过去两年工作压力有明显上升，中国86 ...2011-1-5 18:50 - 催眠爱好者 - 休闲灌水
2 个回复 - 1101 次查看 中国员工压力最大（最新健康民调）本报记者 江大红《 生命时报 》（ 2009年12月4日 第 02 版） 近日，一项针对13个国家、超过11000家企业的全球调查显示，58％的公司员工在过去两年工作压力有明显上升，中国86 ...2011-1-5 18:50 - 催眠爱好者 - 休闲灌水
中国员工组织公平感结构和现状的实证解析
1 个回复 - 9495 次查看 摘要：本文首先分析了组织公平感的三因素结构，即包括分配公平、程序公平和互动公平，并在此基础上实证研究了中国员工的组织公平感结构特征和现状。对全国10多个省的40多个城市的多种行业和工作种类的员工进行了问卷 ...2010-4-6 14:01 - fgq5910 - 人力资源管理
1 个回复 - 9495 次查看 摘要：本文首先分析了组织公平感的三因素结构，即包括分配公平、程序公平和互动公平，并在此基础上实证研究了中国员工的组织公平感结构特征和现状。对全国10多个省的40多个城市的多种行业和工作种类的员工进行了问卷 ...2010-4-6 14:01 - fgq5910 - 人力资源管理
中国员工职业压力报告：女白领更渴望“嫁得好”
0 个回复 - 913 次查看 2009年11月10日 14:37 来源：新闻晚报 发表评论 【字体：↑大 ↓小】 “公司里很多高薪的单身优秀女员工因为职业压力太大，竟然反而认可‘干得好不如嫁得好’！”一名企业负责人感慨。在今天举行的2009上 ...2009-11-10 18:36 - fgq5910 - 休闲灌水
0 个回复 - 913 次查看 2009年11月10日 14:37 来源：新闻晚报 发表评论 【字体：↑大 ↓小】 “公司里很多高薪的单身优秀女员工因为职业压力太大，竟然反而认可‘干得好不如嫁得好’！”一名企业负责人感慨。在今天举行的2009上 ...2009-11-10 18:36 - fgq5910 - 休闲灌水
力拓表示支持被捕中国员工对指控辩护
1 个回复 - 1158 次查看 中国官方宣布以涉嫌侵犯商业秘密罪、非国家工作人员受贿罪对力拓四名员工批捕后，力拓表示，支持四名员工对指控辩护。 【《财经网》北京 上海专稿/实习记者 张雅珺 记者 陈中小路】在中国官方宣布对力拓（ASX：RIO， ...2009-8-13 09:27 - owletjl - 真实世界经济学(含财经时事)
1 个回复 - 1158 次查看 中国官方宣布以涉嫌侵犯商业秘密罪、非国家工作人员受贿罪对力拓四名员工批捕后，力拓表示，支持四名员工对指控辩护。 【《财经网》北京 上海专稿/实习记者 张雅珺 记者 陈中小路】在中国官方宣布对力拓（ASX：RIO， ...2009-8-13 09:27 - owletjl - 真实世界经济学(含财经时事)
中国员工离职率──关键影响因素
2 个回复 - 2371 次查看 离职率现状毫无疑问，对于想在中国进一步发展的公司来说，招聘、留住和激励员工是发展的关键瓶颈之一。美国商会和翰威特公司(Hewitt Associates)于2007年2月联合进行的针对华南地区营商环境的一项调查的结果显示，超 ...2007-6-4 08:03 - sfhsky - 真实世界经济学(含财经时事)
2 个回复 - 2371 次查看 离职率现状毫无疑问，对于想在中国进一步发展的公司来说，招聘、留住和激励员工是发展的关键瓶颈之一。美国商会和翰威特公司(Hewitt Associates)于2007年2月联合进行的针对华南地区营商环境的一项调查的结果显示，超 ...2007-6-4 08:03 - sfhsky - 真实世界经济学(含财经时事)
（转贴）据调查：近六成中国员工有意跳槽
0 个回复 - 1960 次查看 人大经济论坛（2006-05-10） 最新调查显示，近六成中国员工有跳槽意向。但与世界其他国家不同的是，在低敬业度的中国员工中，有60%的人并不愿意离开所在的企业。 昨日，作为全球最大的业务咨询公司之一的韬睿咨 ...2006-5-10 15:01 - admin - 真实世界经济学(含财经时事)
0 个回复 - 1960 次查看 人大经济论坛（2006-05-10） 最新调查显示，近六成中国员工有跳槽意向。但与世界其他国家不同的是，在低敬业度的中国员工中，有60%的人并不愿意离开所在的企业。 昨日，作为全球最大的业务咨询公司之一的韬睿咨 ...2006-5-10 15:01 - admin - 真实世界经济学(含财经时事)
