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高管薪酬差距数据（内/外部）2005-2022年3 个回复 - 667 次查看 高管薪酬差距数据（内/外部）2005-2022年包括内部薪酬差距及外部薪酬差距 参考：牛建波;李胜楠;杨育龙;董晨悄.高管薪酬差距、治理模式和企业创新[J].管理科学,2019,32(02):77-93.等 数据首先对金额进行量化处理后， ...2023-5-22 23:13 - 开心的猪猪 - 现金交易版
【2022年数据 原创】高管激励数据集（包括薪酬激励和股权激励 03-22年数据 包括流程）40 个回复 - 1898 次查看 【2022年数据 原创】高管激励数据集 包括薪酬激励和股权激励 2003-2022年数据 包括stata处理流程 1.年份：2003-2022 2.包含内容： 高管薪酬激励数据：原始数据+处理流程+最终结果 高管股权激励强度数据： ...2023-5-7 19:09 - 王哆啦w - 现金交易版
【更新至2021】2000-2021上市公司高管超额在职消费（代码+数据）14 个回复 - 2173 次查看 更新！【更新至2021】上市公司超额在职消费-分年度分行业回归（代码+数据） 更新时间：2022年6月6日 处理软件：Stata16 样本区间：2000-2021（可根据需要自行调整） 观测值：39697 数据说明：本数据为2000-20 ...2022-6-6 14:11 - zhaozimeng - 现金交易版
【2022数据 原创】高管特征数据集（高管背景及比例CEO背景董事长背景女性包括处理流程9 个回复 - 1140 次查看 【2022数据 原创】高管特征数据集 （高管背景及比例 CEO背景 董事长背景 女性高管—— 包括处理流程 stata代码） 1.年份：1999年-2022年 2.包含内容：原始数据+处理流程+过程数据+最终数据+参考文献 见下图 ...2023-5-8 18:03 - 王哆啦w - 现金交易版
上市企业高管背景特质研究解析（高管成员背景、管理者能力、团队异质性、政治关联）170 个回复 - 24941 次查看 上市企业高管背景特质研究解析一、管理者背景高管团队究竟涵盖哪些成员及成员的人口背景特质。在已有研究中较为常用的界定方法主要有两种:一种是直接向CEO 进行问卷调查或通过与CEO 的深度访谈来对高管成员进行界定( ...2022-1-6 13:59 - 24118655178735 - 现金交易版
2008-2022CEO、董事会、高管海外背景、海外经历5 个回复 - 444 次查看 资料名称：2008-2022CEO、董事会、高管海外背景、海外经历内含原始数据、excel、dta、参考文献 1、高管海外背景总人数 2、高管海外背景占比 3、CEO有海外背景为1，否则为0 4、董事会是否有海外背景 5、董事会海 ...2023-8-18 23:13 - KatrinaLin - 现金交易版
【更新至2022】上市公司CEO任期与高管个人任职数据（数据+处理代码）26 个回复 - 5090 次查看 更新！【更新至2022】上市公司CEO任期与高管个人任职数据（数据+处理代码） 更新时间：2023年5月29日 处理软件：Stata16 样本区间：1991-2022/1999-2022 观测值：CEO任期 57460 个人任职数据 132万+ 数 ...2023-5-29 11:32 - zhaozimeng - 现金交易版
【论文复刻】非国有股东治理与国企高管薪酬激励实证分析Stata代码（2008-2022年数据）13 个回复 - 2195 次查看 ●论文复刻●非国有股东治理与国企高管薪酬激励 [hr] 通过本案例可以学习到什么 [hr] [*]从基础数据整理到最后的结果输出的完整案例 [*]非国有股东治理数据整理 [*]控制变量数据整理 [*]高管业绩薪酬 ...2023-8-28 10:47 - momingqimiao7 - 现金交易版
上市公司高管超额在职消费计算Stata代码（附2005-2022年结果）高管非货币性私有收益5 个回复 - 2682 次查看 高管超额在职消费 计算说明[hr] 非正常的高管在职消费来衡量, 采用管理层在职消费与由经济因素决定的高管预期正常的在职消费之间的差额表示。预期正常的高管在职消费水平用以下模型估计: [*] 为高管在 ...2023-7-1 18:10 - momingqimiao7 - 现金交易版
论文分享:高管薪酬和锦标赛理论——丹麦数据的实证检验
1 个回复 - 1092 次查看 论文：高管薪酬和锦标赛理论——丹麦数据的实证检验 锦标赛理论是由Lazear和Rosen共同提出来。锦标赛理论认为:与既定晋升相联系的工资增长幅度，会影响到位于该工作等级以下的员工的积极性;只要晋 ...2022-3-31 16:25 - ByronX - 跳蚤市场
1 个回复 - 1092 次查看 论文：高管薪酬和锦标赛理论——丹麦数据的实证检验 锦标赛理论是由Lazear和Rosen共同提出来。锦标赛理论认为:与既定晋升相联系的工资增长幅度，会影响到位于该工作等级以下的员工的积极性;只要晋 ...2022-3-31 16:25 - ByronX - 跳蚤市场
【2022最新】 高管、CEO、董事会的党员身份6 个回复 - 831 次查看 数据范围：2000 - 2022 年，共 56,378 条观测值，全部A股上市公司 方法：根据高管简历，以判断是否党员。 注意：没有剔除ST、*ST、PT、金融业，附带【是否金融业】【是否STPT】帮你一键筛选！！ 指标如下 ...2023-8-21 13:49 - 给我一把斧头 - 现金交易版
上市企业高管任职ZF官员1 个回复 - 1028 次查看 上市企业高管任职ZF官员数据，高管政治关联。 时间为，2008-2020年 有政治关联为1，否则为0 不需要代码和原始数据的可直接下载结果，不影响最终结果。2021-12-17 14:12 - xxxxyyyyyyy - 现金交易版
上市公司高管特征最新最全-2023年4 个回复 - 505 次查看 最新，最全，指标包括：证券代码 统计截止日期 人员ID 姓名 国籍 籍贯 籍贯所在地区代码 出生地 出生地所在地区代码 性别 年龄 毕业院校 学历 专业 职称 个人简历 是否领取薪酬 报告期报酬总额 其中：津贴 年末持 ...2023-4-29 19:17 - 张恩廷 - 现金交易版
【2022持续更新数据】高管信息技术背景数据 包含stata处理流程54 个回复 - 2406 次查看 【2022持续更新数据】高管信息技术背景数据 包含stata处理流程 1.年份：1999年-2022年（2022年数据不全，存在缺失） 更新后请已购买的朋友联系我领取 2.包含内容：原始数据+处理流程+最终结果+参考文献 ...2023-5-21 15:20 - 王哆啦w - 现金交易版
【2022最新数据 原创数据】高管股权激励强度数据（含stata处理流程 2006-2022年）46 个回复 - 2115 次查看 【2022最新数据 原创数据】高管股权激励强度数据 （含stata处理流程 2006-2022年） 1.年份：2006-2022年 2.包含内容： 原始数据+处理流程+最终结果+参考文献 3.参考文献： [1]于谦龙,孙蔚然,何强.股权 ...2023-5-6 20:50 - 王哆啦w - 现金交易版
【2022年数据更新】上市公司高管薪酬差距Gap计算Stata代码（2005-2022年）4 个回复 - 1124 次查看 高管薪酬差距 指标说明 高管薪酬差距(Gap)： 用前三名高管平均薪酬与其他高管平均薪酬差额的自然对数作为衡量高管薪酬差距的指标。 参考文献 王秀芬, 杨小幸. 高管薪酬差距、风险承担与企业创新[J] ...2023-5-24 10:30 - 十七里香 - 现金交易版
【2022最新】 2007-2022上市公司高管绿色认知 （提供原始词频数据+词频提取代码）60 个回复 - 2480 次查看 上市公司高管绿色认知 2007-2022 具体词频+词频爬取代码 [hr] 1.数据说明：上市公司高管绿色认知 参考Duriau et al.(2007)对高管认知的衡量方法，对上市公司年报进行文本分析，选取相关关键词进行词频 ...2023-5-12 22:22 - a1010967149 - 现金交易版
【更新至2020】新浪财经上市公司高管个人特征及简历数据（最全！含爬虫代码）20 个回复 - 10963 次查看 更新！新浪财经上市公司高管个人特征数据集（含高管简历）【更新至2020年】 更新时间：2021年8月19日 变量数：第一层数据8个；第二层数据15个 观测值数量：411795 爬虫软件：Stata16 数据来源：新浪财经 链 ...2021-8-24 23:56 - zhaozimeng - 现金交易版
【常用】上市公司高管薪酬CEO薪酬董事长薪酬员工薪酬数据大全2005-2022年3 个回复 - 950 次查看 高管在职消费 参考文献 [1] 雷宇, & 郭剑花. (2017). 规则公平与员工效率——基于高管和员工薪酬粘性差距的研究. 管理世界(1), 13. [2] 刘斌, 刘星, 李世新, & 何顺文. (2003). Ceo薪酬与企业业绩互动效应的实证 ...2023-7-19 09:45 - freestyle2003 - 现金交易版
【精选推荐】上市公司研发背景高管权力数据整理Stata代码（1999-2022年）2 个回复 - 1185 次查看 研发背景高管权力 主要包含指标： [*]高管团队规模 [*]高管团队中是否有研发背景高管：若公司当年的高管团队中至少存在一位研发背景的高管，则为1，否则为0。 [*]高管团队中研发背景高管得分 [*]CEO和董事 ...2023-7-8 14:49 - 十七里香 - 现金交易版
【KPMG】2023年中国内地高管人员薪酬展望 23.05
4 个回复 - 319 次查看 【KPMG】2023年中国内地高管人员薪酬展望 23.052023-7-20 11:10 - 1jian.fun - 行业分析报告
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2004-2022年中国A股上市企业全样本高管学历特征、教育背景、个人特征的详细信息0 个回复 - 523 次查看 附件是2004-2022年中国A股上市企业全样本高管学历特征、教育背景、个人特征的详细信息；在诸多研究企业层面的实证分析中，企业决策与业绩表现往往与企业高管的个人背景相关； 尤其是高管的学历背景，包括高管的最高 ...2023-8-4 13:39 - 小鑫小鑫 - 现金交易版
公司治理及监管企业并购重组投资者关系管理股权激励:企业高管董秘培训1 个回复 - 295 次查看 公司治理及监管企业并购重组投资者关系管理股权激励:企业高管董秘培训讲义笔记 06-股权激励.pdf 02必备财务知识.pdf 04-企业并购重组.pdf 05-投资者关系管理.pdf 01必备法律知识.pdf 03-公司治理及监管.pd ...2023-8-28 06:38 - 2023D - 现金交易版
毕马威-2023年中国内地高管人员薪酬展望-25页
2 个回复 - 438 次查看 毕马威-2023年中国内地高管人员薪酬展望-2023.5-25页2023-5-12 10:50 - 1jian.fun - 行业分析报告
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贝恩x史宾沙《女性领导力崛起：走进中国女性高管的职场现状》白皮书
3 个回复 - 420 次查看 贝恩x史宾沙《女性领导力崛起：走进中国女性高管的职场现状》白皮书2023-3-30 13:02 - 1jian.fun - 行业分析报告
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奔向长青：碳中和及可持续发展高管洞察-20230224-施耐德电气
3 个回复 - 332 次查看 奔向长青：碳中和及可持续发展高管洞察-20230224-施耐德电气2023-3-27 14:11 - 1jian.fun - 行业分析报告
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驾驭数字化转型──数字化赋能绿色智能制造高管洞察2022-44页
5 个回复 - 1196 次查看 驾驭数字化转型──数字化赋能绿色智能制造高管洞察2022-44页2022-12-23 17:50 - 1jian.fun - 组织管理与领导力
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刘强东投入数百亿给员工买房，京东高管降薪10%提升员工福利
4 个回复 - 897 次查看 11月22日，刘强东发布京东全员信，信中提到：自2023年1月1日起，逐步为十几万德邦的兄弟们缴齐五险一金，确保每个德邦兄弟都能“老有所养，病有所医”，为兄弟们提供基础保障；集团拿出100亿元人民币，为包括全体德邦 ...2022-11-22 13:27 - 1jian.fun - 休闲灌水
4 个回复 - 897 次查看 11月22日，刘强东发布京东全员信，信中提到：自2023年1月1日起，逐步为十几万德邦的兄弟们缴齐五险一金，确保每个德邦兄弟都能“老有所养，病有所医”，为兄弟们提供基础保障；集团拿出100亿元人民币，为包括全体德邦 ...2022-11-22 13:27 - 1jian.fun - 休闲灌水
沪深两市A股上市公司历届高管、董事和监事简历、持股变动、任职变动数据0 个回复 - 878 次查看 1. 数据来源：新浪财经网站爬取 2. 数据期间：上市至今 3. 样本范围：沪深两市A股全部上市公司 4. 涵盖指标：董监高简历（35万个观测值×12个变量），包括股票代码、姓名、职务、起始日期、终止日期、名目、出生日 ...2021-11-1 16:36 - 小旭同学 - 现金交易版
数字化赋能绿色智能制造高管洞察2022-施耐德电气商业价值研究院-44页
4 个回复 - 772 次查看 驾驭数字化转型：数字化赋能绿色智能制造高管洞察2022-施耐德电气商业价值研究院-44页2022-10-22 18:59 - 1jian.fun - 行业分析报告
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上市公司高管绿色认知原始词频+测算excel/dta带do文件Pyth代码（2007-2022年）0 个回复 - 421 次查看 上市公司高管绿色认知原始词频+测算excel/dta带do文件Pyth代码（2007-2022年） 高管绿色认知是企业高层管理人员对资源环境问题的理解和认识，它包括绿色竞争优势认知、社会责任意识和外部压力感知等因素。绿色竞 ...2023-6-29 10:52 - 千里鸟数据 - 现金交易版
【90W+数据】1990-2020年上市公司高管籍贯、教育背景、薪酬及简历等26项指标数据集5 个回复 - 3382 次查看 这个数据是我根据上市公司年报，使用python爬虫工具，整理的1990-2020年的上市公司高管籍贯、教育背景、薪酬、简历、持股数量、职位等信息的数据库，共计26个指标，90W+记录。2021-11-2 11:06 - 小旭同学 - 现金交易版
所有权性质、高管背景特征与 企业社会责任披露论文复刻0 个回复 - 681 次查看 王士红.所有权性质、高管背景特征与企业社会责任披露——基于中国上市公司的数据[J].会计研究,2016(11):53-60+96. 数据来源：wind与国泰安数据库 分析过程 描述性统计 相关性分析 T检验，Z检验 分组固定回归分 ...2022-12-28 16:04 - 楚接狂舆 - 现金交易版
高管（CEO）职业经历数据43 个回复 - 5378 次查看 高管（CEO）职业经历数据 高管（CEO）职业经历数据 高管（CEO）职业经历数据 数据为Excel格式，非常实用，已经更新到2020年。 数据为Excel格式，非常实用，已经更新到2020年。 数据为Excel格式，非常实用， ...2022-3-7 18:23 - beida8 - 现金交易版
上市公司高管出生地及籍贯方言数据（2012-2019年）0 个回复 - 989 次查看 1、数据来源：自主整理2、时间跨度：2012-2019年3、区域范围：全国4、指标说明：参考文献：[1]蔡宁.文化差异会影响并购绩效吗——基于方言视角的研究[J].会计研究,2019(07):43-50. [2]戴亦一,肖金利,潘越.“乡音”能 ...2023-2-6 13:51 - 学海无涯1995 - 现金交易版
2008-2019上市企业高管团队异质性数据1 个回复 - 938 次查看 参考Wei等(2005)的研究,高管团队异质性包括：年龄异质性、教育水平异质性、海外背景异质性、金融背景异质性、职业背景异质性1.年龄异质性用高管年龄的标准差除以均值所得变异系数来度量高管团队年龄的异质程度2.教育 ...2022-3-19 13:58 - Dwayne123 - 现金交易版
上市公司高管绿色认知企业环保注意力2007-2021年A股主板中小企业科创业板0 个回复 - 678 次查看 上市公司高管绿色认知企业环保注意力2007-2021年A股主板中小企业科创业板1、数据来源：上市公司年报文本分析2、时间跨度：2007-2021年3、区域范围：沪深A股主板、中小企业板、科创板、创业板4、指标说明：参考Duriau ...2023-2-28 23:00 - yusb - 现金交易版
高管纵向兼任2 个回复 - 504 次查看 范围：2000-2022年，共 57,521 条观测值，全部A股上市公司！ 注意：没有剔除ST、*ST、PT、金融业，有相关变量帮你一键筛选！！ 有dta格式和excel格式，企业-年度面板数据！可直接用！ 纵向兼任1：董事长/总经 ...2023-8-23 15:43 - 给我一把斧头 - 现金交易版
《高管团队断裂带研究综述与展望》
1 个回复 - 960 次查看 上传了学者李季的《高管团队断裂带研究综述与展望》，供坛友使用，见附件。 摘要：近年来,高管团队断裂带成为研究高管团队构成异质性的重要视角,国内外学者开始从组织行为学的角度关注高管团队断裂带。本文基于 ...2022-3-21 10:02 - 共享心跳 - 求助成功区
1 个回复 - 960 次查看 上传了学者李季的《高管团队断裂带研究综述与展望》，供坛友使用，见附件。 摘要：近年来,高管团队断裂带成为研究高管团队构成异质性的重要视角,国内外学者开始从组织行为学的角度关注高管团队断裂带。本文基于 ...2022-3-21 10:02 - 共享心跳 - 求助成功区
【2022】环境注意力、高管环境注意力、企业环境注意力7 个回复 - 999 次查看 数据范围：2010-2022年，共 42,111 条观测值，全部A股上市公司注意：没有剔除和缩尾，有相关变量帮助你一键筛选！！ 方法：基于吴建祖（2021）的方法，统计管理层MD&A文中关于环境注意力关键词的词频。 对环境议题 ...2023-6-25 12:07 - 给我一把斧头 - 现金交易版
1991-2021上市公司高管CEO教育背景学历结构员工结构数据大全 薪酬职务任期年龄出生地69 个回复 - 8402 次查看 （1）上市公司高管教育背景、学历结构，且含有多份不同来源的100多万数据集；包含简历、出生地、年龄、教育背景、学历结构、薪酬、职务、股权期权等 （2）上市公司CEO教育背景、学历结构数据集，包含学历结构、 ...2022-5-8 16:38 - 学经济的理工男 - 现金交易版
1990~2021年间上市公司高管的出生地、教育背景以及薪酬状况汇总结果已出12 个回复 - 3469 次查看 1990~2021年间上市公司高管的出生地、教育背景以及薪酬状况汇总结果已出 数据主要包括上市公司高管出生地、教育背景和薪酬状况。年份从1990至2021年。样本数量一共包含900889条。 参考文献如下： 用途：研究上市公 ...2021-10-13 15:57 - 罗斯啊 - 现金交易版
上市公司女性高管指标数据整理Stata代码（附1999-2020年数据）7 个回复 - 2597 次查看 女性高管指标 指标说明 FDUM: 上市公司女性高管虚拟变量,若公司高管中存在女性,则赋值为1,否则为0 FRATIO: 上市公司女性高管所占比例，等于公司高管女性人数除以全部高管人数 参考文献 [杜兴强, 冯文 ...2022-4-10 15:19 - 十七里香 - 现金交易版
2002-2022年上市公司高管超额在职消费计算Stata代码0 个回复 - 543 次查看 2002-2022年上市公司高管超额在职消费计算Stata代码 1、数据处理 数据处理：选取2002-2022年A股上市公司为样本‚并按以下程序筛选： （1）剔除金融企业； （2）剔除 ST、PT 企业； （3）剔除财务和公司治 ...2023-7-21 11:28 - zhangling11 - 现金交易版
【更新至2020】上市公司高管超额薪酬-基础模型（代码+数据）2 个回复 - 1120 次查看 更新！【更新至2020】上市公司高管超额薪酬-基础模型（代码+数据） 更新时间：2022年2月16日 处理软件：Stata16 样本区间：2005-2020（可根据需要自行调整） 观测值：35171 数据说明：本数据为2005-2020年上市 ...2022-2-16 12:00 - zhaozimeng - 现金交易版
【2022最新、全面、详细！】2000-2022上市公司高管持股数量、高管持股比例数据合集！60 个回复 - 3171 次查看 【原创整理，严禁任何团队和个人转载获利，转载必究！】 关于高管特征的研究是近年来研究的热点方向之一，将上市公司高管特征与企业绩效、股权制衡、监管效率等其他领域问题的实证研究更是如日中天。 附 ...2023-7-24 19:32 - dph699947 - 现金交易版
2008-2021年上市公司企业CEO总经理高管任期数据0 个回复 - 491 次查看 2008-2021年上市公司企业CEO总经理高管任期数据，分为高管任期月数和高管任期年数，包含参考文献、原始数据和do文件2008-2021年上市公司企业CEO总经理高管任期数据，分为高管任期月数和高管任期年数，包含参考文献、 ...2023-3-24 20:05 - 王忠鹏 - 现金交易版
【论文复刻】高管海外经历是否能提升企业投资效率完整实证分析Stata代码(附2007-2020)13 个回复 - 7250 次查看 ●论文复刻●高管海外经历是否能提升企业投资效率 [hr] 通过本案例可以学习到什么 [hr] [*]从基础数据整理（海外背景和财务指标）到最后的结果输出的完整案例 [*]基础结果：描述性统计、相关系数矩阵、 ...2021-11-11 23:58 - momingqimiao7 - 现金交易版
2022-1990年上市公司高管数据董监高数据-性别年龄学历个人简历薪酬持股数职务兼任董事2 个回复 - 560 次查看 2022-1990年上市公司高管数据董监高数据-性别年龄学历个人简历薪酬持股数职务兼任董事会（含数据标签说明） 这份数据涵盖了1990年至2022年的上市企业员工、高管和董监高的学历、工资以及其他特征数据。数据 ...2023-8-9 11:44 - 千里鸟数据 - 现金交易版
【更新至2022】某浪财经高管个人特征数据（177万+观测值数据+Python爬虫代码）12 个回复 - 1252 次查看 更新！【更新至2022】某浪财经高管个人特征数据（数据+Python爬虫代码） 更新时间：2023年7月14日 处理软件：Stata16 样本区间：1990-2022 观测值：177万+ 数据说明：本数据为1990-2022某浪财经高管个人特征 ...2023-7-14 15:14 - zhaozimeng - 现金交易版
央企高管政治背景8 个回复 - 905 次查看 近百家央企高管人员信息，数据内容包括：基本信息、教育培训经历、任职经历、违纪处理、关系网、政治背景六张数据表；主要指标：高管姓名、毕业院校、学历、职称、职务、履历、任免信息、任免状态、专业/培训方向、任 ...2021-12-22 08:29 - zrzz921 - 现金交易版
1【推荐】上市公司高管薪酬粘性NX计算Stata代码（附2005-2022年数据）徐悦2 个回复 - 564 次查看 高管薪酬粘性 原贴地址：https://bbs.pinggu.org/thread-11075304-1-1.html 计算说明[hr] 以前三名高管薪酬衡量企业高管薪酬，并采用如下步骤计算高管薪酬粘性： 第一，计算2006-2022年公司高管每年的薪酬相对 ...2023-9-1 23:29 - momingqimiao7 - 现金交易版
上市公司高管断裂带数据-ASW&FLS-附计算代码和文献2 个回复 - 1607 次查看 1、数据来源：附在文件中 2、时间跨度：2012-2019年 3、区域范围：全国 4、指标说明： 详细指标说明、计算文献以及代码附在分享文件中 计算参考文献： [1]Meyer, B., Glenz, & A. (2013). Team faultl ...2022-10-7 18:55 - 学海无涯1995 - 现金交易版
【原创】2021-2000上市公司数据大全（基本信息、财务指标、股权性质、高管薪酬）208 个回复 - 16321 次查看 老师同学们大家好，我们将上市公司常用变量进行了整理，主要包括基本信息、财务指标、股权性质、高管薪酬四类，时间为2021-2000年（2021年数据最新），时间为跨度21年，这些数据可用于核心解释变量、因变量和控 ...2022-5-11 20:07 - 张淼儿 - 现金交易版
2002-2019！全面！中国上市公司高管团队断裂带 数据 含多个指标 如ASW, Fau, FLS39 个回复 - 12153 次查看 全面！2012-2019年中国上市公司高层管理团队断裂带数据！ 参照外文文献计算得到的断裂带指标: ASW; FLS; 1) 参照Meyer等（2013）计算ASW指标: 该方法采用聚类的方式对群体分类，并从组内相似性和组间差异性角度出发 ...2021-8-28 16:30 - 白白胖胖充满希望 - 现金交易版
【精选推荐】上市公司研发背景高管权力数据整理Stata代码（1999-2021年）8 个回复 - 1942 次查看 研发背景高管权力 主要包含指标： [*]高管团队规模 [*]高管团队中是否有研发背景高管：若公司当年的高管团队中至少存在一位研发背景的高管，则为1，否则为0。 [*]高管团队中研发背景高管得分 [*]CEO和董 ...2023-3-1 23:15 - 十七里香 - 现金交易版
【数据推荐】高管团队稳定性数据计算Stata代码（附2010-2022年数据）7 个回复 - 1558 次查看 高管团队稳定性 高管团队稳定性会影响企业技术创新绩效吗——基于薪酬激励和社会关系的调节作用研究 高管团队：所有董事、监事和高管，剔除独立董 结果（原始数据1999-2022年） year-ye ...2023-8-27 22:02 - 十七里香 - 现金交易版
【原创数据】上市公司高管团队内部治理数据整理Stata代码（2005-2022年）2 个回复 - 613 次查看 高管团队内部治理 【指标说明】 采用在CEO之前上任的非CEO高管人数占非CEO高管总人数的比率来衡量。为了增加可比性，剔除了非CEO高管人数小于4的样本1。INTGOV的分母是(除CEO外)薪酬总额排名前四位的非CEO高管， ...2023-7-17 17:10 - Whatsappp - 现金交易版
[推荐]上市公司高管金融背景整理（2008-2021年）附Stata代码5 个回复 - 1688 次查看 高管金融背景 变量说明CEO政治关联 [*]高管金融背景虚拟变量FIN1：若企业在当年至少有一个高管拥有金融背景则取值为1，否则为0 [*]董事金融背景虚拟变量FIN2：若企业在当年至少有一个董事拥有金融背景则 ...2022-10-27 20:46 - Whatsappp - 现金交易版
上市公司高管外部薪酬差距计算Stata代码（附2005-2022年数据和结果） ]4 个回复 - 1090 次查看 外部薪酬差距 相关帖子 [*]内部薪酬差距的帖子：https://bbs.pinggu.org/thread-11503079-1-1.html [hr]计算说明[hr] 根据企业高管前三名薪酬总额来计算企业高管薪酬，同时根据相同年份、相同 ...2023-5-19 12:04 - momingqimiao7 - 现金交易版
【数字经济专题】最新5W+ CEO 高管及董事会环保背景数据（2000-2022）0 个回复 - 393 次查看 数据简介：党的二十大报告指出，要加快发展方式绿色转型，着力推进高质量发展。环境保护是一项复杂的社会系统工程，需要各方共同努力。企业作为环境治理的主体力量，积极履行环境责任是应有之义。从微观视角来看，对 ...2023-8-27 10:31 - 学海无涯1995 - 现金交易版
1990-2022年高管风险偏好/管理层风险偏好/CEO风险偏好（新会计准则）0 个回复 - 575 次查看 1.计算说明 CEO风险偏好（Risk） Risk=风险资产或风险投资年度总额/总资产 其中，不同的文献对风险资产的定义不同，根据对风险资产的定义得到不同计量方式的CEO风险偏好（Risk），具体分为以下几种： Risk1=（交 ...2023-6-26 12:00 - keepgoing! - 现金交易版
DID稳健性检验+PSM稳健性检验及do文件+数据，延付高管薪酬对银行风险承担的政策效应2 个回复 - 2468 次查看 DID稳健性检验+PSM稳健性检验及do文件+数据，延付高管薪酬对银行风险承担的政策效应 DID2010-2011（稳健性检验）。do DID2010-2011稳健性检验）。dta DID2010-2012稳健性检验）。do DID2010-2012稳健性检验 ...2022-2-1 20:00 - lily-2021 - 现金交易版
【更新至2021】1990-2021高管（董监高）个人特征数据（代码+数据）32 个回复 - 4920 次查看 更新！1990-2021董监高个人特征数据大全（代码+数据） 更新时间：2022年6月28日 处理软件：Stata16 观测值数量： （1）983325（董监高个人特征1） （2）2837065（董监高个人特征2） 楼主提示：数据处理难点如 ...2022-6-28 16:06 - zhaozimeng - 现金交易版
【2022年数据 原创】上市公司高管薪酬粘性NX数据（包含处理流程代码 2010-2022年）41 个回复 - 1458 次查看 【2022年数据 原创】上市公司高管薪酬粘性NX （包含处理流程代码 2010-2022年） 1.年份：2010年-2022年 2.包含内容：原始数据+处理流程+最终结果+参考文献 见下图： 处理流程： 数据情况： 参考文献 ...2023-5-8 16:41 - 王哆啦w - 现金交易版
【重磅推荐】上市公司高管机会主义减持指标计算Stata代码（附2007-2022年数据）4 个回复 - 2802 次查看 高管机会主义减持 计算说明[hr] 以高管减持后的异常回报作为表征高管进行机会主义减持的事后衡量指标。具体地，参考朱茶芬等(2011)及吴育辉和吴世农(2010)的做法，运用事件研究法,以减持公告日为基准日 ...2023-6-18 22:05 - momingqimiao7 - 现金交易版
【推荐】上市公司高管减持数据整理Stata代码（附2007-2022年数据）7 个回复 - 1422 次查看 上市公司高管减持 计算说明[hr] 本文选取2007-2022年上市公司高管(董事和高级管理人员)通过二级市场减持本公司股票为研究事件。 考虑到减持金额对个人效用的可比性,，使用年度高管减持金额作为高管交易强度 ...2023-7-29 22:09 - momingqimiao7 - 现金交易版
【2022】高管 / 员工的劳动收入份额，内部薪酬差距0 个回复 - 551 次查看 数据范围：2000 - 2022年，全部A股上市公司，共 48,686 条观测值 指标如下： 管理层平均薪酬：管理层薪酬总额 / 管理层人数。管理层薪酬总额为董监高的薪酬总额，管理层人数为“董监高总人数-独立董事人数-未领取薪 ...2023-7-8 20:45 - 给我一把斧头 - 现金交易版
全国上市公司高管职位出生地及籍贯方言数据Stata代码1990-2020年0 个回复 - 934 次查看 全国上市公司高管职位出生地及籍贯方言数据Stata代码1990-2020年 1、数据来源：新浪财经2、时间跨度：1990-2020年3、区域范围：全国4、指标说明：DTA文件 带“爬取上市公司高管简历”详细指标说明以及代码附在分享文 ...2022-3-19 15:48 - zxzxzx90081 - 现金交易版
2003-2022年A股高管特征-海外背景-金融背景-平均年龄-性别比0 个回复 - 618 次查看 2003-2022年A股上市公司高管特征数据-高管海外背景-高管金融背景-高管平均年龄-高管性别比 1.指标高管海外背景高管金融背景高管平均年龄高管性别比 2.参考文献 [1]黄越,杨乃定,张宸璐.高层管理团队异质性 ...2023-5-6 12:20 - 陈陈506 - 现金交易版
2003-2022年高管薪酬粘性NX和NX_dummy（stata计算）2 个回复 - 605 次查看 1.计算说明 借鉴已有文献做法(步丹璐和文彩虹，2013；徐悦等，2018)，采用以下步骤计算高管薪酬粘性（NX）和高管薪酬粘性虚拟变量（NX_dummy）: 第一，计算1999－2022年公司每年高管平均薪酬相对上年薪酬的增长率以 ...2023-6-26 16:09 - keepgoing! - 现金交易版
高管超额在职消费数据2005-2022年1 个回复 - 436 次查看 上市公司高管超额在职消费数据2005-2022年数据已剔除金融和st公司、可直接使用文献参考：褚剑;方军雄.卖空约束放松与高管超额在职消费[J].金融学季刊,2018,(03):28-48.等通过以下方式进行计算 数据包括原始数据、 ...2023-5-21 16:44 - 开心的猪猪 - 现金交易版
上市公司党组织数据-党组织成立时间年龄高管中党组织成员人数2000-2021年12 个回复 - 1021 次查看 上市公司党组织数据-党组织成立时间年龄高管中党组织成员人数2000-2021年 数据为上市公司设立党组织的相关数据，其意义可以从多个角度来解读。首先，设立党组织可以为企业带来内部治理方面的好处，因为党组织制 ...2023-6-5 18:06 - 千里鸟数据 - 现金交易版
【2022】高管超额薪酬 —— 四种方法！！！0 个回复 - 455 次查看 数据范围：2003 - 2022年，共 38,714 条观测值 注意：已经剔除ST、*ST、PT、金融业的样本。 指标如下： Overpay_徐经长：参考徐经长（2022）的做法 Overpay_权烨：参考权烨（2022）的做法 Overpay_张昭：参考 ...2023-7-27 18:30 - 给我一把斧头 - 现金交易版
1999-2022年管理者过度自信/CEO过度自信，前三名高管薪酬/高管相对薪酬4 个回复 - 524 次查看 1.计算说明 管理者过度自信 广义上的高管：董事、监事和高级管理人员 OC1：薪酬最高的前三名高管薪酬之和/全部高管薪酬之和 OC11：按照行业年度样本中位数将管理者过度自信程度划分为管理者过度自信组和非过度自 ...2023-6-26 18:09 - keepgoing! - 现金交易版
[实证分析] [推荐]上市公司高管政治关联数据整理（2008-2020年）18 个回复 - 4663 次查看 主要字段说明： 政治背景_行政层级 - 1=国家级正职，2=国家级副职 ，3=省部级正职，4=省部级副职，5=厅局级正职，6=厅局级副职，7=县处级正职，8=县处级副职，9=乡科级正职，10=乡科级副职，11=巡视员，12=副巡视 ...2022-5-8 20:48 - 那是ＮＡＳＨ - 现金交易版
