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内部薪酬差距(2000-2021)
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一、数据介绍数据名称:上市公司内部薪酬差距2000-2021年数据年份:1999-2021年样本数量:43057条高管内部薪酬差距改革开放以来,“将薪酬与经营业绩挂钩”及“打破平均主义、拉大薪酬差距,以期产生正向激励效应”是我 ...
2023-2-24 08:56 - 日向枣11 - 现金交易版
限薪令效应、国企高管薪酬与真实活动盈余管理
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【作者(必填)】马永强; 张泽南
【文题(必填)】
限薪令效应、国企高管薪酬与真实活动盈余管理
【年份(必填)】2014
【全文链接或数据库名称(选填)】
[*]中国会计学会管理会计与应用专业委员会2013年学术研讨 ...
2014-12-25 16:58 - zhonghuijie - 求助成功区
演员限薪令违反市场逻辑
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近日有关部门出台的演员
限薪令闹得沸沸扬扬。笔者感到不可思议,不明白为什么要对演员限薪。市场经济条件下,有人给演员高薪,这是市场行为,是市场交易的结果。有关部门没有理由干涉市场行为——这违反市场逻辑。 ...
2020-3-13 16:31 - 石开石 - 马克思主义经济学
限薪令多米诺:国有银行现高管离职潮
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近期,国有银行多名高管相继离职,前往股份制银行或者民营银行担任重要职位。外界普遍认为国有高管更换频仍与国有银行高管待遇低以及
限薪令有关。今年1月1日起,国有银行董事长、行长、监事长以及其他副职负责人的薪 ...
2015-4-8 13:54 - 三沙市新居民 - 休闲灌水
央企高管离职热潮所为何?限薪令中标?
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不管你身在职场或者说是将步入社会,央企高管的离职热潮是否会引起的你的关注和兴趣……
央企
限薪令实为何?
财政部办公厅2009年2月8日向各家金融类国企派发的《金融类国有及国有控股企业负责人薪酬管理办法(征求意 ...
2015-4-7 11:09 - 依草若薰 - 国民经济管理