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【重磅】非国有股东治理/非国有股东委派高管数据2006-2021，含最终数据及构造过程！！34 个回复 - 3953 次查看 非国有股东治理数据即非国有股东委派高管数据（2006-2021） 双一流博士学术团队，耗时一年多时间手工收集整理所得！完整附件含非国有股东治理内涵讲解、数据构造代码、构造步骤、原始数据来源等内容。欢迎新老用 ...2022-9-4 15:35 - Betoecmist - 现金交易版
【重磅】非国有股东治理/非国有股东委派监事数据2006-2021，含最终数据及构造过程！！10 个回复 - 1832 次查看 非国有股东治理数据即非国有股东委派监事数据（2006-2021） 双一流博士学术团队，耗时一年多时间手工收集整理所得！完整附件含非国有股东治理内涵讲解、数据构造代码、构造步骤、原始数据来源等内容。欢迎新老用 ...2022-9-4 15:14 - Betoecmist - 现金交易版
【重磅】非国有股东治理/非国有股东委派董事数据2006-2021，含最终数据及构造过程！！21 个回复 - 3846 次查看 非国有股东治理数据即非国有股东委派董事数据（2006-2021） 双一流博士学术团队，耗时一年多时间手工收集整理所得！完整附件含非国有股东治理内涵讲解、数据构造代码、构造步骤、原始数据来源等内容。欢迎新老用 ...2022-9-4 14:27 - Betoecmist - 现金交易版
ZF组织中团队学习和员工学习的影响因素:一个跨层次分析
1 个回复 - 673 次查看 【作者(必填)】 刘松博[/backcolor]王亚楠[/backcolor]许惠龙[/backcolor]穆桂斌[/backcolor] 【文题(必填)】ZF组织中团队学习和员工学习的影响因素:一个跨层次分析 【年份(必填)】2013 【全文链接或数据库名 ...2019-8-30 10:26 - zccltt - 求助成功区
1 个回复 - 673 次查看 【作者(必填)】 刘松博[/backcolor]王亚楠[/backcolor]许惠龙[/backcolor]穆桂斌[/backcolor] 【文题(必填)】ZF组织中团队学习和员工学习的影响因素:一个跨层次分析 【年份(必填)】2013 【全文链接或数据库名 ...2019-8-30 10:26 - zccltt - 求助成功区
横向校正的角度对员工创造力: 目标取向、团队学习行为 个人的创造力
0 个回复 - 1134 次查看 【作者(必填)】 GILES HIRST，DAAN VAN KNIPPENBERG，JING ZHOU 【文题(必填)】 A CROSS-LEVEL PERSPECTIVE ON EMPLOYEE CREATIVITY: GOAL ORIENTATION, TEAM LEARNING BEHAVIOR, AND INDIVIDUAL CREATIVITY 【 ...2014-6-28 17:13 - 123happy123 - 文献求助专区
0 个回复 - 1134 次查看 【作者(必填)】 GILES HIRST，DAAN VAN KNIPPENBERG，JING ZHOU 【文题(必填)】 A CROSS-LEVEL PERSPECTIVE ON EMPLOYEE CREATIVITY: GOAL ORIENTATION, TEAM LEARNING BEHAVIOR, AND INDIVIDUAL CREATIVITY 【 ...2014-6-28 17:13 - 123happy123 - 文献求助专区
不错的mba教案——核心竞争力的故事——寓言版团队学习教材（龟兔赛跑另一章）
3 个回复 - 2425 次查看 不错的mba教案由龟兔赛跑所引申出来的故事（PPT）结论： 龟兔赛跑的故事启发我们良多。最重要的是： 动作快且前后一致的人总是胜过缓慢且持续的人；依着自己的优势(专长)来工作； 结合所有的资源且团队合作 ...2007-11-23 08:49 - 12楼 - 商学院
3 个回复 - 2425 次查看 不错的mba教案由龟兔赛跑所引申出来的故事（PPT）结论： 龟兔赛跑的故事启发我们良多。最重要的是： 动作快且前后一致的人总是胜过缓慢且持续的人；依着自己的优势(专长)来工作； 结合所有的资源且团队合作 ...2007-11-23 08:49 - 12楼 - 商学院
职业指导与员工表现的关系:团队学习的调节作用
0 个回复 - 1221 次查看 【作者(必填)】李园 【文题(必填)】职业指导与员工表现的关系:团队学习的调节作用 【年份(必填)】2011 【全文链接或数据库名称(选填)】http://librarian.wanfangdata.com.cn/default.aspx?dbid=WF_XW2014-1-28 10:13 - hanyihanyi - 文献求助专区
0 个回复 - 1221 次查看 【作者(必填)】李园 【文题(必填)】职业指导与员工表现的关系:团队学习的调节作用 【年份(必填)】2011 【全文链接或数据库名称(选填)】http://librarian.wanfangdata.com.cn/default.aspx?dbid=WF_XW2014-1-28 10:13 - hanyihanyi - 文献求助专区
目标导向，团队学习，知识转移
2 个回复 - 899 次查看 三月份的时候写了一篇文章，叫《不同合作创新模式与隐性知识转移的研究》，已经被《科学学研究》录用。在论文问卷调查中间，还发现了组织学习一般是通过团队学习完成的，而且具有目标性，伴随着这样的一个过程，完成 ...2009-7-23 15:19 - 周军杰 - Forum
2 个回复 - 899 次查看 三月份的时候写了一篇文章，叫《不同合作创新模式与隐性知识转移的研究》，已经被《科学学研究》录用。在论文问卷调查中间，还发现了组织学习一般是通过团队学习完成的，而且具有目标性，伴随着这样的一个过程，完成 ...2009-7-23 15:19 - 周军杰 - Forum
