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【重磅,最新,详细】2000-2023上市公司薪酬结构（管理层薪酬与员工薪酬）数据合集！10 个回复 - 145 次查看 【原创整理，严禁任何团队和个人转载获利，转载必究！】 上市公司员工薪酬研究是近年来研究的热点方向之一，附件内为由本人及所在课题组独家整理、权威测算、权威校验的2000-2023上市公司薪酬结构（管理层 ...2024-8-27 20:09 - dph699947 - 现金交易版
2010-2023年A股上市公司常用指标汇总【共50个指标】剔除ST金融类企业0 个回复 - 116 次查看 2010-2023年A股上市公司常用指标汇总【共50个指标】剔除ST金融类企业. 时间范围：2010年-2023年 数据来源：上市公司年报公布数据整理 上市公司数量：5200+ 数据量：44300+ 指标数量：50个指标数据形式：已整 ...2024-8-20 09:48 - 智慧百宝箱 - 现金交易版
2023-2000年上市公司常用指标数据集合总共900余个指标3 个回复 - 256 次查看 最新上市公司控制变量大全（900+指标）2000-2023年 来源：上市公司年报、权威数据库 该数据已根据2023年上市公司年报数据、权威数据库进行更新。 时间：2023-2000年 [hr][hr][hr][hr][hr][hr][hr][hr][hr]指标包 ...2024-8-1 18:02 - zhangling11 - 现金交易版
上市公司1990-2023数据市场类型总经理持股数量比例高管管理层薪酬总额薪酬总额比例0 个回复 - 127 次查看 上市公司1990-2023数据市场类型总经理持股数量比例高管管理层薪酬总额薪酬总额比例 股权性质国有控股STPT所属省份城市行业名称 A股主板中小企业科创业北证板块 数据来源：基于上市公司公告数据整理 数据期 ...2024-6-17 11:19 - yusb - 现金交易版
2003-2022年上市公司管理层股权激励和管理层薪酬激励数据包含原始数据和构造过程Stata1 个回复 - 1116 次查看 管理层股权激励和管理层薪酬激励 持续更新，后续关注我后免费获取更新版本 不管什么时候毕业或者发期刊用到，都能用到最新的数据 【原创整理，严禁转载，转载必究】 参考文献 [1]陈德球,张雯宇.企业 ...2023-10-7 17:33 - freestyle2003 - 现金交易版
急求锐思数据库 04-13年 管理层薪酬数据
11 个回复 - 1412 次查看 急求锐思数据库 04-13年 管理层薪酬数据 需要dbf和excel两种格式 谢谢！2014-12-25 14:29 - 一滴水的永恒 - 求助成功区
11 个回复 - 1412 次查看 急求锐思数据库 04-13年 管理层薪酬数据 需要dbf和excel两种格式 谢谢！2014-12-25 14:29 - 一滴水的永恒 - 求助成功区
[下载]上市公司管理层薪酬数据01.12.31-08.09.30
3 个回复 - 2119 次查看 数据词条： 公司代码_Comcd A股代码_A_Stkcd B股代码_B_Stkcd 最新公司全称_Lcomnm 上市标识_Lstflg 信息来源_InfoSource 信息发布日期_Infopubdt 日期_EndDt 薪酬总额_To ...2008-12-1 02:26 - 小小自己 - 数据交流中心
3 个回复 - 2119 次查看 数据词条： 公司代码_Comcd A股代码_A_Stkcd B股代码_B_Stkcd 最新公司全称_Lcomnm 上市标识_Lstflg 信息来源_InfoSource 信息发布日期_Infopubdt 日期_EndDt 薪酬总额_To ...2008-12-1 02:26 - 小小自己 - 数据交流中心
管理层薪酬 现金流与代理成本
0 个回复 - 1565 次查看 周中胜 (苏州大学商学院 215021) 2008年第4期 ·上海经济研究 内容摘要：基于管理层与股东之间的代理冲突视角，本文从企业的投资支出与股利 政策角度考察了管理层薪酬与自由现金流代理成本的关系。实证结果发现 ...2009-11-26 23:52 - zhaohailei - 论文版
0 个回复 - 1565 次查看 周中胜 (苏州大学商学院 215021) 2008年第4期 ·上海经济研究 内容摘要：基于管理层与股东之间的代理冲突视角，本文从企业的投资支出与股利 政策角度考察了管理层薪酬与自由现金流代理成本的关系。实证结果发现 ...2009-11-26 23:52 - zhaohailei - 论文版
2014年-2021年A股上市公司管理层薪酬数据
0 个回复 - 222 次查看 TOP3SumSalary [管理层前三名薪酬总额] - 董监高前三名的薪酬总额，按照薪酬总额对董事、监事、高管进行排序，取排名前三的薪酬总额相加。不包含董事、监事及高管领取的津贴。2024-8-1 23:43 - hhhu! - 数据求助
0 个回复 - 222 次查看 TOP3SumSalary [管理层前三名薪酬总额] - 董监高前三名的薪酬总额，按照薪酬总额对董事、监事、高管进行排序，取排名前三的薪酬总额相加。不包含董事、监事及高管领取的津贴。2024-8-1 23:43 - hhhu! - 数据求助
2005-2011年中国上市公司管理层薪酬差距
2 个回复 - 1878 次查看 求助。。。求助。。。。本文以中国沪深两市A股上市公司的数据为基础，以2005～2011年为研究区间，并按以下原则进行剔除：(1)考虑极端值对统计结果的不利影响，剔除业绩差、波动大的ST公司。(2)为克服研究的片面性，剔 ...2014-4-13 19:54 - c1c2c3c4c5 - 爱问频道
2 个回复 - 1878 次查看 求助。。。求助。。。。本文以中国沪深两市A股上市公司的数据为基础，以2005～2011年为研究区间，并按以下原则进行剔除：(1)考虑极端值对统计结果的不利影响，剔除业绩差、波动大的ST公司。(2)为克服研究的片面性，剔 ...2014-4-13 19:54 - c1c2c3c4c5 - 爱问频道
高级管理层薪酬与公司绩效的实证研究
2 个回复 - 4811 次查看 高级管理层薪酬与公司绩效的实证研究 ——基于中小企业板公司2006～2008年面板数据分析 摘 要：试图克服以往研究的不足，采用2006～2008年的面板数据对中小企业板上市公司高级管理层薪酬与公司绩效的相关关系进行实 ...2010-5-13 18:08 - fgq5910 - 人力资源管理
2 个回复 - 4811 次查看 高级管理层薪酬与公司绩效的实证研究 ——基于中小企业板公司2006～2008年面板数据分析 摘 要：试图克服以往研究的不足，采用2006～2008年的面板数据对中小企业板上市公司高级管理层薪酬与公司绩效的相关关系进行实 ...2010-5-13 18:08 - fgq5910 - 人力资源管理
民营企业的业绩与管理层薪酬
0 个回复 - 4609 次查看 摘 要：现代企业制度的核心内容和企业核心竞争力是建立在企业激励机制之上的。一个有效的激励机制能够使统一经营者和所有者的利益，使经营者能够努力实现公司所有者的利益最大，防止道德风险。而衡量二者是否建立联 ...2010-3-23 15:09 - fgq5910 - 人力资源管理
0 个回复 - 4609 次查看 摘 要：现代企业制度的核心内容和企业核心竞争力是建立在企业激励机制之上的。一个有效的激励机制能够使统一经营者和所有者的利益，使经营者能够努力实现公司所有者的利益最大，防止道德风险。而衡量二者是否建立联 ...2010-3-23 15:09 - fgq5910 - 人力资源管理
从“管理层薪酬激励”的方式，看“代理问题”
2 个回复 - 4647 次查看 背景：公司CEO的薪水报酬大大高于中下层执行者，这个话题在“经济学界”是普遍关注的热门议题。就中国的情况来说，我是听到过两种截然想反的意见的，前两年普遍的言论是“认为过低”，尤其是民营制造业；而至于“过高 ...2008-8-7 22:47 - anna0804 - 制度经济学
2 个回复 - 4647 次查看 背景：公司CEO的薪水报酬大大高于中下层执行者，这个话题在“经济学界”是普遍关注的热门议题。就中国的情况来说，我是听到过两种截然想反的意见的，前两年普遍的言论是“认为过低”，尤其是民营制造业；而至于“过高 ...2008-8-7 22:47 - anna0804 - 制度经济学
