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南怀瑾与彼得·圣吉：关于禅、生命和认知的对话
7 个回复 - 3020 次查看 南怀瑾与彼得·圣吉：关于禅、生命和认知的对话 作 者： 南怀瑾 讲述 出 版 社： 上海人民出版社 [*]出版时间： 2007-3-1[*]字 数： 126000[*]版 次： 1[*]页 数： 185[*]印刷时间： 2007-3-1[*]开 ...2009-12-25 20:50 - 济世良才 - 哲学与心理学版
7 个回复 - 3020 次查看 南怀瑾与彼得·圣吉：关于禅、生命和认知的对话 作 者： 南怀瑾 讲述 出 版 社： 上海人民出版社 [*]出版时间： 2007-3-1[*]字 数： 126000[*]版 次： 1[*]页 数： 185[*]印刷时间： 2007-3-1[*]开 ...2009-12-25 20:50 - 济世良才 - 哲学与心理学版
（免费下载）第五项修炼（彼得.圣吉著）
31 个回复 - 6054 次查看 本书是管理学的经典著作之一，深受企业管理者喜爱。 对本电子书的制作者表示感谢！2009-7-6 15:04 - yts7681 - 创新与战略管理
31 个回复 - 6054 次查看 本书是管理学的经典著作之一，深受企业管理者喜爱。 对本电子书的制作者表示感谢！2009-7-6 15:04 - yts7681 - 创新与战略管理
彼得·圣吉 《第五项修炼》
6 个回复 - 2772 次查看 本书观点 彼得·圣吉在研究中发现，要使企业茁壮成长，必须建立学习型组织，即将企业变成一种学习型的组织，并使得组织内的人员全心投入学习，提升能力在本职岗位上获得成功。因此，《第五项修炼》这本书不仅从 ...2010-5-21 17:55 - sxsntangfuhua - 创新与战略管理
6 个回复 - 2772 次查看 本书观点 彼得·圣吉在研究中发现，要使企业茁壮成长，必须建立学习型组织，即将企业变成一种学习型的组织，并使得组织内的人员全心投入学习，提升能力在本职岗位上获得成功。因此，《第五项修炼》这本书不仅从 ...2010-5-21 17:55 - sxsntangfuhua - 创新与战略管理
[免费分享]彼得·圣吉的《第五项修炼》
438 个回复 - 29561 次查看 希望此书能给您带来帮助和快乐，欢迎光临！ 第五项修炼.rar2009-7-15 09:41 - Frost.Yang - 经管书评
438 个回复 - 29561 次查看 希望此书能给您带来帮助和快乐，欢迎光临！ 第五项修炼.rar2009-7-15 09:41 - Frost.Yang - 经管书评
彼得·圣吉著《第五项修炼》
2 个回复 - 846 次查看 这本彼得·圣吉著的《第五项修炼》，有需要的可下载，只收点小费。 1990年,彼德•圣吉(P. M. Senge)所著的《第五项修炼》出版,该书的主要内容旨在说明:企业惟一持久的竞争优势源于比竞争对手学得更快更好的能 ...2012-4-10 21:08 - wenzhut - 版权审核区（不对外开放）
2 个回复 - 846 次查看 这本彼得·圣吉著的《第五项修炼》，有需要的可下载，只收点小费。 1990年,彼德•圣吉(P. M. Senge)所著的《第五项修炼》出版,该书的主要内容旨在说明:企业惟一持久的竞争优势源于比竞争对手学得更快更好的能 ...2012-4-10 21:08 - wenzhut - 版权审核区（不对外开放）
彼得.圣吉的《第五项修炼》
8 个回复 - 2895 次查看 <p>彼得.圣吉的《第五项修炼》</p><p></p><p>个人感觉是一个学习资料，特别是对于商学院的学生！</p><br/> [此贴子已经被shwany于2008-4-3 16:20:33编辑过]2008-4-2 19:55 - callgxy1986 - 市场营销
8 个回复 - 2895 次查看 <p>彼得.圣吉的《第五项修炼》</p><p></p><p>个人感觉是一个学习资料，特别是对于商学院的学生！</p><br/> [此贴子已经被shwany于2008-4-3 16:20:33编辑过]2008-4-2 19:55 - callgxy1986 - 市场营销
彼得·圣吉：未来组织领导的“修炼之路”
1 个回复 - 1126 次查看 新一代领导者的培养与学习型组织和学习型社群的开发，是同一块硬币的两面：把新的领导力和新的组织文化有力地联系在一起的反馈过程，将给未来的各种社会变革注入强大动力。 领导力需要彻底“颠覆” 大多数走 ...2010-3-11 11:16 - fgq5910 - 商学院
1 个回复 - 1126 次查看 新一代领导者的培养与学习型组织和学习型社群的开发，是同一块硬币的两面：把新的领导力和新的组织文化有力地联系在一起的反馈过程，将给未来的各种社会变革注入强大动力。 领导力需要彻底“颠覆” 大多数走 ...2010-3-11 11:16 - fgq5910 - 商学院
彼得·圣吉《第五项修炼》 电子书
5 个回复 - 2439 次查看 简介： 《第五项修炼》(The Fifth Discipline):21世纪的管理圣经” 作者：彼得·圣吉（Peter M. Senge）：学习型组织之父，十大管理大师之一 首次出版：1990年 全书名：《第五项修炼： ...2010-4-20 19:19 - chenlin09 - 商学院
5 个回复 - 2439 次查看 简介： 《第五项修炼》(The Fifth Discipline):21世纪的管理圣经” 作者：彼得·圣吉（Peter M. Senge）：学习型组织之父，十大管理大师之一 首次出版：1990年 全书名：《第五项修炼： ...2010-4-20 19:19 - chenlin09 - 商学院
彼得·圣吉：领导力是世界的领导力
1 个回复 - 1302 次查看 很少有像“领导力”这样被用得太滥、起到的却是反作用的术语。 通常，领导者被当作“老板”的同义词，指“高高在上”的那个人，或者占据高位的那些人——就像人们在这里的用法： “我们公司的问题是领导者担 ...2010-3-16 23:42 - fgq5910 - 商学院
1 个回复 - 1302 次查看 很少有像“领导力”这样被用得太滥、起到的却是反作用的术语。 通常，领导者被当作“老板”的同义词，指“高高在上”的那个人，或者占据高位的那些人——就像人们在这里的用法： “我们公司的问题是领导者担 ...2010-3-16 23:42 - fgq5910 - 商学院
《第五项修炼》彼得 圣吉
0 个回复 - 964 次查看 《第五项修炼》的五项修炼概括地说：自我超越、改善心智模式、建立共同愿景、团队学习、系统思考2010-5-21 17:59 - sxsntangfuhua - 商学院
0 个回复 - 964 次查看 《第五项修炼》的五项修炼概括地说：自我超越、改善心智模式、建立共同愿景、团队学习、系统思考2010-5-21 17:59 - sxsntangfuhua - 商学院
彼得·圣吉：学习等于修炼
4 个回复 - 1269 次查看 彼得·圣吉为我们观察这个世界、这个社会提供了一种行而有效的理念，在这种理念中，我们并不是发现了自己有多聪明，而仅仅是发现了自己有多笨。 美国服务管理专家阿尔布莱特博士说，把一群聪明人收编进组织后，结 ...2010-3-30 11:19 - fgq5910 - 创新与战略管理
4 个回复 - 1269 次查看 彼得·圣吉为我们观察这个世界、这个社会提供了一种行而有效的理念，在这种理念中，我们并不是发现了自己有多聪明，而仅仅是发现了自己有多笨。 美国服务管理专家阿尔布莱特博士说，把一群聪明人收编进组织后，结 ...2010-3-30 11:19 - fgq5910 - 创新与战略管理
第五项修炼-彼得·圣吉(郭进隆 译)-下载
6 个回复 - 2442 次查看 附件是Word版本。 pdf版本近35M，需要的话留下email（论坛币2，不超过50楼），50楼后有需要的请与50楼前的联系，不好意思。2009-9-4 13:35 - angel_xu - 商学院
6 个回复 - 2442 次查看 附件是Word版本。 pdf版本近35M，需要的话留下email（论坛币2，不超过50楼），50楼后有需要的请与50楼前的联系，不好意思。2009-9-4 13:35 - angel_xu - 商学院
彼得·圣吉：论企业家精神
0 个回复 - 1595 次查看 企业家精神正在中国复兴，我相信这对世界的影响不可忽视。 企业家对于社会的发展至关重要，因为他们是创新的催化剂。通过把热情与技能、决心结合在一起，他们将思想转变为了成果。通过洞察潜在的市场、寻找尚未 ...2010-2-2 01:47 - fgq5910 - 企业文化
0 个回复 - 1595 次查看 企业家精神正在中国复兴，我相信这对世界的影响不可忽视。 企业家对于社会的发展至关重要，因为他们是创新的催化剂。通过把热情与技能、决心结合在一起，他们将思想转变为了成果。通过洞察潜在的市场、寻找尚未 ...2010-2-2 01:47 - fgq5910 - 企业文化
南怀瑾与彼得·圣吉：关于禅、生命和认知的对话
10 个回复 - 1011 次查看 中国与西方关于生命，禅和认知的风云对话！！值得中西方的学者深思！2009-11-18 10:55 - sifanhuang - 版权审核区（不对外开放）
10 个回复 - 1011 次查看 中国与西方关于生命，禅和认知的风云对话！！值得中西方的学者深思！2009-11-18 10:55 - sifanhuang - 版权审核区（不对外开放）
彼得·圣吉：1升可乐消耗
0 个回复 - 1222 次查看 可持续发展是学习型组织的延续，我的新书《必要的革命》与《第五项修炼》说的都是系统思考的问题。 在近年的研究中，我们看到，企业仍然没有达到把握系统的能力。在《必要的革命》中，我引用了联合利华董事An ...2009-10-14 14:21 - jimchenhao - 休闲灌水
0 个回复 - 1222 次查看 可持续发展是学习型组织的延续，我的新书《必要的革命》与《第五项修炼》说的都是系统思考的问题。 在近年的研究中，我们看到，企业仍然没有达到把握系统的能力。在《必要的革命》中，我引用了联合利华董事An ...2009-10-14 14:21 - jimchenhao - 休闲灌水
