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7P模型-成长期物流企业的人力资源管理
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一、 成长期
物流企业的特点:
随着第三方
物流的蓬勃发展,引人瞩目的三大力量正在进入这一热点领域,一是原有丰富资产、运力与网络的传统承运人,如:中远、中外运、邮政、铁路;二是自身拥有
物流需求的制 ...
2014-11-25 13:06 - dixiahe - 案例库
钢铁物流企业人力资源优化项目讨论
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今日参与了一家钢铁
物流企业
人力资源优化项目,和各位交流一下方案思路。[/backcolor]
该企业原隶属于国内某大型钢企,2007年改制为股份制,原母公司控股33%。主要业务为钢铁内运、外运、
物流园区、机械加工等四 ...
2013-11-28 10:53 - zxjmba - 人力资源管理
提高物流企业人力资源管理能力
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提高
物流企业
人力资源管理能力2011-1-11 摘 要:本文首先对
物流企业
人力资源管理的重要性进行阐述,然后对
物流企业
人力资源管理存在的问题进行剖析,最后就如何提高
物流企业
人力资源管理能力提出针对性建议。
...
2011-1-21 09:50 - arthistory4 - 人力资源管理
案例:人力资源管理工作在大型物流企业中的应用
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摘要:本文通过分析新汶矿业集团物资供销有限责任公司在
人力资源管理中存在的问题,提出了相对应的措施及解决办法,初步建立起适合企业实际的
人力资源管理体系,充分发挥了员工的积极性和创造性,使企业步入了快速发 ...
2010-5-26 14:48 - fgq5910 - 人力资源管理
[讨论]助理人力资源师和助理物流师
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<p>我下学期可以选择去考主力
人力资源师或是助理
物流师,</p><p>现在不知道去报哪个,</p><p>我是大二的学生,</p><p>财政专业的。好像对这两个兴趣没什么差别,也不知道哪个更好~</p ...
2008-8-4 16:11 - huangdaojun - 人力资源管理