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考虑动态损失厌恶的V2G市场交易激励机制设计
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【作者(必填)】
232
【文题(必填)】
考虑动态损失厌恶的V2G市场交易
激励机制设计【年份(必填)】
2323
【全文链接或数据库名称(选填)】https://kns.cnki.net/kcms/detail/detail.aspx?dbcode=CJFD&filename=GLGU ...
2021-5-11 14:02 - internet.hzx - 求助成功区
分享:昌泰纺织的“做事即是做人”激励机制
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导读:传统的基于利益博弈的市场化
激励机制渐渐“失灵”,只有真正基于人性、把握人的内在需求并且与时俱进的“软激励”才会有效。
激励机制是企业人力资源管理的轴心,是管理者通过激发人的能动性、积极性和创造性, ...
2022-6-2 13:15 - 华恒智信01 - 人力资源管理
企业如何合理引入股权激励机制
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赵磊老师:很多企业为了留住人才,会在企业发展到一定阶段后引入股权
激励机制,这种方式在一定程度上改变了员工身份,对提高员工忠诚度、增加企业凝聚力及降低人才流失率都有一定作用。
对于如何选择持股人,华恒 ...
2022-5-31 14:17 - 华恒小智 - 人力资源管理
EVA是什么?如何有效应用EVA激励机制?
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EVA(Economic Value Added),即经济增加值,又名经济附加值、经济利润,是业绩衡量指标,是指企业税后营业利润与全部资本成本(包括债务资本和权益资本)的差额。EVA,不仅是有效的公司业绩度量指标,还是一种管理者和员工薪 ...
2021-3-24 15:18 - 华恒小智 - 人力资源管理
绿色税法建立正向减排激励机制,科学征税促使企业绿色发展
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《中华人民共和国环境保护税法》实施以来,通过建立“多排多征、少排少征、不排不征”的正向减排
激励机制,促使企业加大环保投入,加强排污治理,对于推进生态文明建设、推动绿色发展具有十分重要的意义。
为确保我 ...
2021-3-2 15:38 - 税桃源 - 区域经济学
公司员工激励机制如何实行?
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当今时代,每个行业、每个企业都面临着激烈的竞争,而这些竞争归根到底都是人才的竞争,企业要想掌握主动权,从竞争中脱颖而出,进而实现基业长青,就必须努力留住人才,充分发挥他们的积极性、主动性、创造性。可见,人力资 ...
2020-7-20 17:42 - 人啊人 - 人力资源管理
激励机制的设计原则
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委托-代理问题中的委托人与代理人之间是博奕关系。委托人要想达到自己的目标, 就必须对代理人的利益加以考虑。委托人要想促使代理人选择符合委托人利益的行动, 就必须想方设法使这个行动成为代理人的"自愿"行动。 ...
2020-7-22 00:34 - 新安客 - Forum
执行力提高的秘诀,激励机制的设定
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每个企业都有各自的
激励机制,但是其基本方式无外乎这四点:正向激励、负向激励、物质激励与精神激励。虽然都只有四点,但是想要做好却是很难,特别是对于中小型企业来说。不然也不会有那么多企业抱怨现在的员工不好 ...
2019-11-14 11:14 - 阳光3024 - 管理科学
100论坛币求填学术虚拟社区激励机制与知识贡献效果问卷
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截止目前还差35份左右的样本
麻烦各位小伙伴点击以下任一链接填写问卷(填一个就可以 ,已设问卷作答上限)https://www.wjx.cn/jq/46544013.aspx
https://www.wjx.cn/jq/47071315.aspx
https://www.wjx.cn/jq/470 ...
2019-10-10 16:13 - ftyhjklll - 求助成功区
读《安利》,学国际企业扣人薪衔的激励机制
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《安利 全方位揭秘直销帝国》是人大彭剑锋团队的研究成果,机械工业出版社,华章经管收录。华夏基石世界级企业最佳实践研究丛书。
中国的五百大如何走向五百强,中国的中小企业如何涌现出更多的世界级企业, ...
2016-12-25 22:13 - swb127041 - 休闲灌水
高盛合伙人制度和激励机制
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高盛是华尔街最后一家保留合伙制的投资银行。尽管1998年8月,高盛公司合伙人会议决议将高盛公司改组成股份有限公司,从而结束了合伙制的投资银行的历史,但是高盛的合伙制度在它的发展进程中起到了至关重要的作用。也 ...
2019-6-12 22:57 - 杨明凡 - 投行专版
星巴克的股权激励机制
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多层级,多种类的星巴克股权激励制度,才是星巴克在全球制胜的法宝。
星巴克,1971年诞生于美国西雅图,起初靠卖咖啡豆起家,现在已发展成为一个在全球四大洲拥有5000多家零售店的大型企业,它的崛起靠的不是营销技 ...
2019-4-13 11:26 - 杨明凡 - 投行专版
一种长期激励机制——跟投制度(中)
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3碧桂园跟投制度的主体内容
1跟投范围包括强制跟投和自愿跟投(限额跟投)两种类型的人员。
强制跟投:集团董事、副总裁、中心负责人及区域总裁、项目经理需要对项目强制跟投限额跟投:除以上强制跟投人员之外,其 ...
2018-11-7 10:45 - donger1129 - 灌水吧
易纲:疏通货币政策传导关键是建立对银行的激励机制
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1月8日下午,中国人民银行行长易纲就贯彻落实中央经济工作会议精神,接受了人民日报记者欧阳洁、新华社记者吴雨、中央电视台记者孙艳、经济日报记者陈果静的联合采访。记者:这次中央经济工作会议提出,宏观政策要强 ...
2019-1-10 17:29 - 杨明凡 - 金融学(理论版)
一种长期激励机制——跟投制度(上)
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在人才主权时代,在人力资本要素凸显时代,尤其是在所有权与经营权分离的过程中,如何运用剩余索取权对职业经理人进行长效激励,是各家公司重点考虑的问题。各家公司尝试把公司利益与员工利益捆绑在一起,陆续尝试出 ...
2018-11-7 10:43 - donger1129 - 灌水吧
一种长期激励机制——跟投制度(下)
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5跟投制度实施过程中要注意的问题
1合法性问题合伙人或股东过多,会影响公司本部决策,也会造成本部利益分配出现混乱,影响创始股东的积极性,还会受到政府监管部门对股东人数限制的约束,因此,需要组建一个联合投 ...
2018-11-7 10:45 - donger1129 - 灌水吧
一种长期激励机制——跟投制度(下)
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3碧桂园跟投制度的主体内容
1跟投范围包括强制跟投和自愿跟投(限额跟投)两种类型的人员。
强制跟投:集团董事、副总裁、中心负责人及区域总裁、项目经理需要对项目强制跟投限额跟投:除以上强制跟投人员之外 ...
2018-11-7 08:51 - 杨明凡 - 管理科学
一种长期激励机制——跟投制度(上)
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在人才主权时代,在人力资本要素凸显时代,尤其是在所有权与经营权分离的过程中,如何运用剩余索取权对职业经理人进行长效激励,是各家公司重点考虑的问题。各家公司尝试把公司利益与员工利益捆绑在一起,陆续尝试出 ...
2018-11-7 08:49 - 杨明凡 - 管理科学
组织行为学论文——激励机制
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摘要:本论文是对中外企业应用激励理论来进行企业管理的比较研究。本论文首先对组织行为学中的激励理论的发展现状和意义做了阐述,随后针对GE公司和联想集团的激励体制进行了对比分析,表明企业应针对自身不同的性质 ...
2013-2-20 21:15 - xiaodao99 - 论文版
9月权限【充实计划】福利&激励机制
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【加入充实计划】【了解充实计划】
|了解挑战30天| |充实推荐|
有需要的坛友请购买权限,在2017年8月31日24点前未获得权限的坛友,将删除出群组,请知晓。
点击购买9月权限
【点击申请加入群组】 ...
2017-8-20 10:57 - 充实每一天 - 投资人(实务版)
增添激励机制【充实计划】30天挑战
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坚持很容易吗?每天坚持跑步,每天坚持背单词,每天坚持早起,每天坚持不吃垃圾食品,每天坚持健身,每天坚持学习,每天坚持阅读。。。
任何事做一次很容易,但坚持做很久很难 ...
2016-7-7 07:33 - 充实每一天 - 投资人(实务版)
激励机制设计能否赋予产业政策新生命力?
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更新于2017年11月20日 07:19 FT中文网专栏作家 郑志刚
时至今日,张维迎教授与林毅夫教授于去年秋天发起的产业政策之争开始沿着两个方向纵深展开。其一是一些互联网实务工作者指出,大数据突破计划经济所依 ...
2017-11-20 22:46 - 行走的青年 - 制度经济学
新福利&激励机制【充实计划】
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[hr]
由于平时工作较繁忙,但还是希望在有限时间里以某种
激励机制形式能帮助到参与到【充实计划】的坛友。之前是分享研究报告,但由于大 ...
2017-7-8 12:28 - 充实每一天 - 投资人(实务版)
一种激励机制的术语描述
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本人最近在描述一种激励的机制设计,但是找不到一种合适的术语来描述。
这样一种绩效考核机制是这样的:公司对员工存在基于A任务的锦标赛考核;但是,如果员工想参与这项锦标赛博弈,他们必须事前完成任务B,谁完 ...
2016-8-27 08:25 - ecojgh - 博弈论
【更新激励机制】想成为牛人72【投资人】
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了解【充实计划】
为了进一步促进坛友参加【充实计划】尝试通过【想成为牛人】使其形成良性循环
激励机制
具体
1.尝试通过【想成为牛人】收取论坛币,【充实计划】赚取论坛币,方式鼓励更多坛友参与至【充实计 ...
2016-4-15 05:17 - 充实每一天 - 投资人(实务版)
服务供应链线性转移支付激励机制研究——O2O模式下
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【作者(必填)】
关虹霏
【文题(必填)】
服务供应链线性转移支付
激励机制研究——O2O模式下【年份(必填)】2014
【全文链接或数据库名称(选填)】http://d.wanfangdata.com.cn/Periodical/xdsmgy201420030
...
2016-1-18 23:50 - lqqzzu - 求助成功区
总裁课程股权激励机制导入班开课
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中国企业为何总是那么忙?因为大多数老板天天在救火。多数企业出问题都是员工把问题推给经理,经理把问题推给老板,老板无法逃避责任就只有亲自上阵到处救火。所以企业哪一处出问题,只要老板救火不及时,企业就损 ...
2015-8-6 17:39 - becky90 - 人力资源管理
每日激励机制【投资人】
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【投资人微博】
http://bbs.pinggu.org/thread-2639304-1-1.html
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【投资人俱乐部】
http://bbs.pinggu.org/thread-266253 ...
2013-12-26 21:52 - eros_zz - 投资人(实务版)
论会计师事务所激励机制的选择与创新——审计
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内容摘要:随着经济全球化的全面到来,会计事务所行业的竞争日趋激烈,如何选择最佳的
激励机制,调动广大注册会计师工作的积极性,更好的在激烈的竞争中处于优势地位,是我国会计事务所所面临的现实问题。本文从激励 ...
2013-2-20 14:45 - 欠扁哥 - 论文版
[转帖]田国强 - 经济机制理论:信息效率与激励机制设计
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好像有人要这篇文章。我最早是在《现代经济学前沿问题》丛书中看到的,后来发现这篇文章好像有很多个版本,但内容相差不多,现在转2003年发表在《经济学》上的版本,希望对大家有帮助。收钱只是因为别人也收。论坛设 ...
2008-3-13 23:30 - 天际浮云 - 博弈论
辨析:合约、委托-代理关系、激励机制
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小虾米初学激励理论呛水啦,向大虾们请教:RT,第一,合约是否是委托-代理关系的基础,或者,合约本身就包含了若干个委托-代理关系呢?第二,是否存在委托-代理关系的地方都有激励问题存在,也即,委托-代理 ...
2009-11-2 21:10 - weimonkey - 制度经济学
激励机制在酒店管理中的意义和作用
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(一)
激励机制在酒店管理中的意义
美国哈佛大学的心理学教授威廉•詹姆士在研究中发现,在缺乏激励的环境中,员工的潜力只能发挥20%-30%;如果在良好的激励环境中,能够充分地调动员工的积极性与创造性, ...
2014-11-7 15:46 - 文学青年K - 教师之家与经管教育
浅析激励机制与企业管理
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浅析
激励机制与企业管理
摘要:21世纪以来,企业发展迅速,也越来越关注对企业人才的培养和管理。如何激励新员工,留住好人才,关乎企业能否发展壮大,能否巩固自身的规模和地位,成为近年来企业管理需要研究的重 ...
2014-8-26 10:53 - RDJJIT - 组织管理与领导力
激励机制
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根据激励的定义,
激励机制包含以下几个方面的内容:
1、行为幅度制度
它是指对由诱导因素所激发的行为在强度方面的控制规则。
2、行为时空制度
它是指奖酬制度在时间和空间方面的规定。 ...
2014-7-22 05:55 - zbin7451f - 企业文化
激励机制与企业绩效——一项基于上市公司的实证研究
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【作者(必填)】李增泉[/backcolor];[/backcolor]
【文题(必填)】
激励机制与企业绩效——一项基于上市公司的实证研究
【年份(必填)】2000
【全文链接或数据库名称(选填)】http://www.cnki.net/KCMS/detail/ ...
2014-6-18 15:33 - bbsflyingsnow - 求助成功区