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印刷企业绩效考核管理制度0 个回复 - 69 次查看 印刷企业绩效考核管理制度 受控状态 制度名称 印刷企业绩效考核管理制度 编 号 一、总则 （一）实施绩效考核的目的 公司为进一步加强管理，提高效益，激励员工士气 ...2024-9-12 21:49 - 打了个飞的 - 现金交易版
管理的目标0 个回复 - 55 次查看 《管理的目标》 衡量管理成果的指标之一 产量与期限 品种与质量 产出目标 成本花费 2 衡量管理成果的指标之一 效率 绩效目标 效果 3 效 关注如何做，规则、程序比结果更重要 目的是 ...2024-9-9 19:41 - 打了个飞的 - 现金交易版
目标管理的工具- SMART原则 5W2H分析法0 个回复 - 36 次查看 目标管理的工具-SMART原则 5W2H分析法 2012年2月 SMART原则 目标管理（MBO）由管理大师Peter Drucker提出，管理人员一定要避免 “活动陷阱”（Activity Trap），不能只顾低头拉车，而不抬头看路， ...2024-9-7 14:31 - 打了个飞的 - 现金交易版
市级部门预算绩效目标设定与审核管理办法 参考1 个回复 - 518 次查看 市级部门预算绩效目标设定与审核管理办法 参考 市级部门预算绩效目标设定与审核管理办法 参考 市级部门预算绩效目标设定与审核管理办法 参考 市级部门预算绩效目标设定与审核管理办法 参考 市级部门预算 ...2022-9-27 15:21 - Kathy-202109 - 现金交易版
预算绩效：战略绩效目标下的预算与成本控制要如何实施？2 个回复 - 1083 次查看 战略绩效目标下的预算与成本控制要如何实施？ 战略绩效目标下的预算与成本控制要如何实施？ 战略绩效目标下的预算与成本控制要如何实施？ 战略绩效目标下的预算与成本控制要如何实施？ 战略绩效目标下 ...2020-10-16 15:54 - Fu-pear - 现金交易版
如何确保绩效目标执行到位？
0 个回复 - 583 次查看 很多企业在实施绩效过程中，尽管制定好了绩效目标，但是没有执行下去，管理者将原因归咎于“员工低效”、“体制机制”等问题，那么在人力资源管理方面，企业应该如何确保制定的绩效目标执行到位？如何提高低效能员 ...2024-5-31 12:46 - 华恒小智 - MBA专版
0 个回复 - 583 次查看 很多企业在实施绩效过程中，尽管制定好了绩效目标，但是没有执行下去，管理者将原因归咎于“员工低效”、“体制机制”等问题，那么在人力资源管理方面，企业应该如何确保制定的绩效目标执行到位？如何提高低效能员 ...2024-5-31 12:46 - 华恒小智 - MBA专版
如何确保绩效目标执行到位
2 个回复 - 425 次查看 很多企业在实施绩效过程中，尽管制定好了绩效目标，但是往往难以执行下去，一些管理者动辄将原因归咎于“员工低效”、“体制机制”等问题，而没有探究如何解决。从人力资源管理角度出发，企业应该如何确保制定的绩效 ...2024-1-17 13:43 - 华恒小智 - MBA专版
2 个回复 - 425 次查看 很多企业在实施绩效过程中，尽管制定好了绩效目标，但是往往难以执行下去，一些管理者动辄将原因归咎于“员工低效”、“体制机制”等问题，而没有探究如何解决。从人力资源管理角度出发，企业应该如何确保制定的绩效 ...2024-1-17 13:43 - 华恒小智 - MBA专版
如何设置预算绩效目标？
0 个回复 - 1072 次查看 1、绩效目标的构成每个目标内容可以分为绩效内容、参考标准和绩效目标值。（1）绩效内容：根据实际工作需要，对已确立的目标作出的具体、可量化、指标化的文字表述。绩效内容是用来设置评价指标、回答评价内容的一种 ...2020-1-10 08:06 - 贝因咨询 - Forum
0 个回复 - 1072 次查看 1、绩效目标的构成每个目标内容可以分为绩效内容、参考标准和绩效目标值。（1）绩效内容：根据实际工作需要，对已确立的目标作出的具体、可量化、指标化的文字表述。绩效内容是用来设置评价指标、回答评价内容的一种 ...2020-1-10 08:06 - 贝因咨询 - Forum
做好绩效目标与绩效评估，绩效管理成功一半！
2 个回复 - 1398 次查看 绩效管理是连接个人目标和公司目标的纽带。公司将目标分解成为每个人的目标，如果员工达到了自己的目标，就可以得到更好的发展机会和福利待遇，这样就将员工的利益与公司的利益捆绑在了一起。这个过程就是绩效管 ...2014-12-29 13:32 - hztbc123 - 人力资源管理
2 个回复 - 1398 次查看 绩效管理是连接个人目标和公司目标的纽带。公司将目标分解成为每个人的目标，如果员工达到了自己的目标，就可以得到更好的发展机会和福利待遇，这样就将员工的利益与公司的利益捆绑在了一起。这个过程就是绩效管 ...2014-12-29 13:32 - hztbc123 - 人力资源管理
中央批准推军费绩效管理 每项军费须设绩效目标
0 个回复 - 56 次查看 中央批准推军费绩效管理 每项军费须设绩效目标 2014-10-27 02:26:57 来源: 新京报(北京) ...2014-10-28 03:20 - CapitalVue - CapitalVue版
0 个回复 - 56 次查看 中央批准推军费绩效管理 每项军费须设绩效目标 2014-10-27 02:26:57 来源: 新京报(北京) ...2014-10-28 03:20 - CapitalVue - CapitalVue版
绩效目标设计Smart Cake原则
3 个回复 - 2564 次查看 绩效管理始于绩效计划，绩效计划的关键在于绩效目标设计。人所熟知的关于绩效目标设计的经典阐述，是称之为smart原则的基本思想。通行的说法，smart原则分别指的是specific（具体的、明确的）、measurable（可衡量的 ...2010-9-29 12:57 - fgq5910 - 人力资源管理
3 个回复 - 2564 次查看 绩效管理始于绩效计划，绩效计划的关键在于绩效目标设计。人所熟知的关于绩效目标设计的经典阐述，是称之为smart原则的基本思想。通行的说法，smart原则分别指的是specific（具体的、明确的）、measurable（可衡量的 ...2010-9-29 12:57 - fgq5910 - 人力资源管理
5个运营绩效目标的比较
1 个回复 - 1699 次查看 请比较下航空公司（服务供应链）与HP打印机（产品供应链）在成本，质量，灵活度，可靠性，以及速度的比较。2012-12-9 08:00 - aaacelia - 爱问频道
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